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匿名用户
人力资源专员
未通过感觉没戏
先是英语自我介绍，再是换房间无领导小组讨论。
包含1个问题，1个回答
Q：针对自己的英语自我介绍问的小的英语题。
2 年前 发布
匿名用户
hr
确定通过感觉靠谱
自我介绍，转职原因，经验，具体例子，英文沟通。
包含1个问题，1个回答
Q：抗压力和提出有创意的想法。
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员
未通过感觉没戏
公司坐落于江苏路地铁站附近的一座小洋房内，感觉挺神秘，外面铁门紧闭，门口贴着：访问请按门铃，进去先需要穿鞋套，1楼没有前台，直接去了2楼，进入一个办公室，办公室内员工都穿着工作制服。有一位人事就让我在门口一个空座位做下来，陆续给我做了2张卷子和在电脑上打字。完成后再带我去了3楼的会议室面试。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：先是做了一张数学应用题，随后是英语快速阅读单选题，最后让我在电脑上用10分钟完成一个表格。最后才是面试，问了些面试常规的问题。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
未通过感觉没戏
面试经理很好说话，但是专员六大模块都需要熟悉，因为之前都是在公司处理其中的一个模块，经理说有没有兴趣做前台，或者行政，这两个可以，以后也可以慢慢调到人力资源部，还说了会不会唱歌跳舞之类的。
包含1个问题，1个回答
Q：人力资源六大模块熟悉吗。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
确定通过确定通过
1，HR初面，聊聊基本的情况，电脑英语上级考核 2，用人部门面试，业务员，直属领导，大领导分别面试，有情况介绍，主要是背景调查，偶尔会提几个刁钻的问题问，看情况而定 3，客户方面试：到客户方直属领导那面试 4，副总面试，各种压力面试刁钻的问题，背景调查
包含1个问题，1个回答
Q：你父母职业分别是什么
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
未通过未通过
不记得是2年前还是3年前，去面试一个招聘相关的职位，按照约定时间到达公司，被安排在会议室等待了近一个小时，期间尝试联系催促过希望找到面试的人，姗姗来迟说是临时开会，觉得太不尊重面试人了，坐下来问了几个不痛不痒没有技术含量的问题，像是赶时间一样把人送走，真的是，偌大一个公司机制如此，感觉这位工作人员工作混乱，完全没有时间管理和时间概念，不是出于礼貌，真的不想聊就走了。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
未通过未通过
首先做了张卷子，翻译逻辑思维什么的。一个小时时间，做完后就等人力的负责人，等了四十多分钟。面试的人力很年轻，但高冷。然后自我介绍后，又问一些我已经说过的问题（3个），不知道我在自我陈述的时候她到底有没有听，给人十分不专业的感觉。我觉得外企工作的人有优越感可以理解，但是太过就给人装逼的感觉。整体面试感觉很一般，无想象中的规范。...查看更多
2 年前 发布

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