面经详情

面试还算简单，人力就问些基本的信息，自我介绍之类的问题，并拿一张有三视图的图纸让你在底下的坐标系中画出轴测图；研发负责人面试有问了职业规划，换工作的原因之类的

人事面，技术面，没做题，难度一般。 人事说：我见到太多说来不来的，增加我们的成本，你到底会不会来（逼我说谎）。 曾经我面试的其他公司是这样的：你知道你们到处投简历，如果录用我会给你offer等你的最终答复（很人性化）。

两个经理轮流面谈，一些工作上面的事情。

先自我介绍，问简单问题，如实习单位工作内容，有没有相关销售经历和所面试职位的工作职责。

进入公司，登记，等待大概三分钟有人来招呼你，去一个小的会议室面对面面试，面试前填写一份登记表。面试官进来，首先进行简短自我介绍，面试官根据你的简历对你的工作经历，项目经历进行细谈。交流很融洽，随面试没成功，但也让你意识到这个职位和你的不符合之处。

开始会讲一些单位的知识，后面三个人一组进去面试。自己先说自己的情况，完了考官会提问，大概有十分钟，只进行了这一轮就结束了，然后晚上接到的入职通知。

在学校整体面试、经过两轮面试才通过。