一共三面，第一轮微信聊，会问一些程式化的问题:为什么来上海，你对公司有什么了解，你的科研之类的。第二轮现场跟一个技术人聊了一下，没什么，或者打电话技术面，也是聊科研，对这个行业的认识，你自己的工作，为什么选择这个岗位。重点来了，最后一面总裁面，我那个面试官真的是"奇葩"，后来想想人家宣传就写着"偏执狂"，这位老总把这三个字体现的淋漓尽致。
刚开始让我介绍一下自己，我刚说了一句问好，和自己叫什么，就被打断了。来了一句"我看你简历写了挺多学生活动，你肯定不热爱科研"。我当时就懵逼了，解释说自己学有余力，只是会在暑假做一些其他的事情丰富自己的履历而已。那个老总紧追不放，"我再问你一遍，你热爱科研吗？"我斩钉截铁的告诉他"我热爱。"老总一脸我不听我不听的表情，说我不诚实。你说这怎么聊。我就是做电池研发的，虽然不才，但也发了两篇一区，还有两篇在投稿。人老总看了我发的文章后来了一句"这些文章都是你自己发的吗？你是第一作者吗？"然后整个面试他都是这种态度，根本没法聊。
我解释他就是一副我不听我不听的表情，很难聊。问我中国做我这个材料的最好的企业，我说xx企业，他说，那你用过这个企业的材料吗？跟他们对比过吗？我说没有用过，并且还解释说，做科研一般都跟同行或者原材料对比，我们的原材料都是国药或者alfa，阿拉丁之类的试剂公司买来的。还解释说公司的产品成分都不公开的，我们跟他们对比也不是很合理。然后他也继续一副我不听你解释的表情。
最后还讽刺我，让我回去好好做科研……当时就想骂人。我不适合这个公司"偏执狂"的要求，理所当然收到拒信。我不遗憾，只是很气愤，感觉被讽刺被侮辱。想想这样的人是我领导，员工的解释听不进去，一味地固执己见，以后工作也不会和谐。
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感觉没戏
未通过
感觉靠谱