面经详情
匿名用户
面试了职位:企管专员
感觉没戏
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
面试分了两轮,第一轮是笔试,包括逻辑思维;JAVA基本知识;第二轮是面试,对第一轮笔试做错的题,和后面开放式的题进行了提问和讨论,并且聊了很多性格、优缺点等问题;
包含1个问题,1个回答
Q:你的优缺点,这个问题,当时我很客观的回答,当然也是比较有技巧性的回答。
2 年前 发布
匿名用户
销售实习生
感觉没戏
1,简单笔试; 2,群面; 3通过群面难度比较大的笔试。
包含1个问题,1个回答
Q:群面时说出比其他竞争者的优势。
2 年前 发布
匿名用户
深化设计师
确定通过
1、开始人事进行初步沟通面试聊聊一些工作经历和项目大概框架结构。 2、专业技术负责人进行一般专业知识的面试和谈话。 3、进行机考考试,给你一张效果图,快速画出平顶面及立面,其次画一个背景饰面节点。 4、最后技术经理根据你的机考成绩和面谈成绩综合给出评分。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉没戏
一共两轮面试, 第一轮人事面试比较像聊天。 氛围还是比较轻松, 主要说一下自己的工作和学习经历, 人事会根据情况继续深挖你的能力及对公司的看法。 后面会谈到长远的工作规划和自己适合做的方向。 通过了之后一两天就会收到通知。 第二轮是老板或者小老板直接面试。 我是小老板面试的, 小老板是80后, 但是很严肃, 只问了几个简单的问题, 如果没有多少工作经验的话, 小老板好像比较在意学校里的事情。 过程中我有点紧张, 被对方提出了, 所以感觉没过。。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你的职业规划是怎样的
2 年前 发布
匿名用户
部门综合
感觉没戏
6人一组,进去先每个人2分钟自我介绍。本人略紧张 ,自我介绍不够详细,没突出优点和优势。虽然专业不大对口,但是介绍突出一些更好. 。完了出去,再一个一个进去回答题,5分钟。题:谈谈***说的:“梦想在天上,路在脚下。”的感受。
包含1个问题,0个回答
Q:按要求,不提家庭和个人信息。
2 年前 发布
1
匿名用户
招商助理
感觉没戏
人事初面基本围绕简历内容展开,以及辞职原因等,相对基础,人事感觉不错会推荐到人事经理,问题基本围绕岗位匹配的角度展开
包含1个问题,1个回答
Q:岗位与工作经历,你做过的工作流程及解决办法
2 年前 发布
匿名用户
店长
感觉靠谱
面试把自己真实的情况如实反映,双方互动沟通!
包含1个问题,1个回答
Q:问一下个人最骄傲的事!
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
浙江亚厦装饰股份有限公司
浙江亚厦装饰股份有限公司面试经验
浙江亚厦装饰股份有限公司面试经验:面试官态度不好,好几个总裁办的人单独面试,态度不好
正在招聘
预结算岗/工程造价
等 42 个岗位
去看看