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电气技术员
确定通过确定通过
单独面试，经历两轮，面试官技术水平很高，薪水一般，流程混乱。
包含1个问题，1个回答
Q：简述三相异步电动机电机原理。
2 年前 发布
匿名用户
部门经理-外聘员工
未通过未通过
群面然后是单面，感觉比较困难。
包含1个问题，1个回答
Q：以前是从事什么行业的？
2 年前 发布
匿名用户
研发专员
确定通过确定通过
问了自己的课题内容，对本行业的看法等。
包含1个问题，1个回答
Q：觉得公司网站做得怎么样
2 年前 发布
匿名用户
银保客户经理
确定通过感觉靠谱
有多轮面试，程序比较繁琐。
包含1个问题，1个回答
Q：你从什么地方知道安邦，对这份工作岗位理解多少。
2 年前 发布
匿名用户
销售管培生
未通过感觉没戏
面试也很随和，会追着你的问题问。
包含1个问题，1个回答
Q：回想一下至今为止，你遇到过最困难的事情。
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
确定通过感觉靠谱
1.分初试复试 2.初试：自我介绍，现场excel制表 3.复试：部门主管面试，轻松聊天
包含1个问题，1个回答
Q：问题很基本，就是要现场做一张应聘表格，要对电脑操作熟悉，提前做准备
2 年前 发布
匿名用户
房产经纪人
确定通过确定通过
面试不难，主要谈谈你对公司的了解还有你对职位的看法。以及经验。第一轮就是看看你的个人能力，经验，你的整体形象，形象这方面占优势，但是也要情商高。懂得回答问题，简洁明了就可以。
包含1个问题，0个回答
Q：这个好像没有啊，问题比较符合。
2 年前 发布
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看准网杰联国际电子（深圳）有限公司杰联国际电子（深圳）有限公司面试经验杰联国际电子（深圳）有限公司面试经验：几乎可以说是最不愉快的面试经历了。管理层大多是台湾人，内地的员工上升空间有限，管理风格感觉也是台式的。