面经详情
匿名用户
面试了职位:助理业务代表
确定通过
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匿名用户
SDE
确定通过
笔试加面试,笔试是C#中一些基础知识,面试中简单写了一个sql查询,然后是详细的介绍项目经历,以及自己的技术。
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Q:为什么换工作,对新工作有什么要求?
2 年前 发布
匿名用户
研发
确定通过
我是通过参加招聘会投的简历,当时他就问了下我的情况,问我希望得到的职位。过了大概一两天之后他就打电话让我去面试,那个破地方还真不好找。面试是就问了一些简单的问题,然后跟我说本科生出来不能直接做研发,需要先做两年的技术支持,然后才能转为研发。工资给我5000/月。我后来想想不喜欢就没去了。。。
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Q:一些小问题,基本没难度
2 年前 发布
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匿名用户
KA销售代表
感觉没戏
明明就是面试现代渠道的销售代表,却被问说是否愿意从事传统渠道,换句话说是不是就是招传统业务,不招现代业务?!有种被忽悠的赶脚…
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Q:一周6天班,单休,下班前还要开会
2 年前 发布
匿名用户
市场督导
确定通过
当时面试他们的市场专员督导职位,主要是做销售和活动,每个月要做机场活动,然后招聘是销售人员去做,在超市或者广场。
2 年前 发布
匿名用户
信贷员
确定通过
面试官听了求职者自我介绍和以前工作介绍,就问了对宜信的了解,为何做这一行,能不能吃苦
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Q:你为何选择信贷行业
2 年前 发布
匿名用户
工程管理员
未通过
问了我在学校的情况,如成绩、学生工作等,还有对学校移动用户的情况,还有对4G的看法,另外也问到了飞信和微信的比较。感觉有点紧张,答得不是很连贯,逻辑上一般般。
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Q:你对移动的4G怎么看。
2 年前 发布
匿名用户
陈列培训主管
确定通过
面试从HR专员开始,然后是HR经理、品牌经理。都是1对1压力面试。 HR专员基本询问一些个人信息、HR经理则针对为什么结束上份工作和一些个人认知的问题、品牌经理询问了些专业知识上的问题。
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Q:1. 自我介绍 2. 为什么离开上一家公司 3. 个人的优缺点
2 年前 发布
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