1.填表格,全英文,格式跟别的外企公司还不一样,会有户外经历及一些培训
2.将PPT,中间会问很多问题,让你分析,一定要有逻辑
3.自我介绍,一分钟英文,一分钟中文,一定要分配好英文讲什么,英文讲什么,条理要清晰
4.案例分析,当时4个人,分成两组,15分钟,找出质量问题,根本原因及决定
5.休息一会儿,淘汰2人,留下2人,
6.下午1点半开一对一面试,3年内的职业规划,人生规划,为什么从上家公司辞职,给你上个老板提2个优点,2个缺点,在你工作中最困难的事情是什么,怎么解决的,你愿意从事持续改善的工作吗等等
持续改善的工作跟我的规划(项目管理方向)相差太远,所以我回答我更偏向于项目管理,后来我就提了很多问题,面试官回答的很详细,没有问题之后就说出去商量一下是继续面试还是回去等消息,其实心里已经有底了,等了十分钟说让我回去,一周内人资给消息,一猜就没戏了。...查看更多