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匿名用户
面试了职位:财务培训生
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匿名用户
运营部管培生
确定通过
面试的整体氛围较轻松,首先是自我介绍,然后就每人抽一道题表达自己的看法,最后是自由讨论了,HR会选自己较感兴趣的人来提问。
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Q:你为什么选择运营岗位的培训生?
2 年前 发布
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匿名用户
储备
确定通过
在学校整体面试、经过两轮面试才通过。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么喜欢餐饮行业。
2 年前 发布
匿名用户
财务
未通过
群面,面试官水平很高
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Q:为什么选择步步高
2 年前 发布
匿名用户
销售主管
未通过
因为不是本地人,所以在面试过程中面试官问的也是比较多,关于以后的职业规划,是否定居在本地,是否有生小孩的意向。
2 年前 发布
匿名用户
CSR
感觉靠谱
两个经理轮流面谈,一些工作上面的事情。
包含1个问题,1个回答
Q:关于客户退货的问题如何处理,习惯性退货的用户。
2 年前 发布
匿名用户
PCB设计工程师
确定通过
主要是表达特别想去的欲望即可。
2 年前 发布
匿名用户
销售主管
确定通过
初试先跟人事沟通基本信息,复试跟业务经理沟通交谈。三天之内会收到回复。公司还是很人性化的,公司的企业文化比较好。氛围也不错。开始门店实习,大概3个月左右。实习结束后培训,培训完了打分。根据每个人成绩性格分配岗位。
2 年前 发布
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步步高
步步高面试经验
步步高面试经验:初面很容易,跟聊天差不多。