面经详情

首先是技术Leader面试，详细询问了一些和职位具体要求要关的基本知识和概念，看看你究竟掌握了多少。之后就是经理面，为什么想要成为这儿的员工，对本公司第一印象，为什么要从上家离职，然后就是英语。整个过程短平快，一点都不拖泥带水。

电话问一些主观问题，什么时候能到岗，每天工作多久，待遇是否接受。面试主管会问一些专业的问题，答的不太好（没做过预算啊），不过面试官人很和善，说可以慢慢学习

进去之后先填表，然后等面试，整个面试的过程比较轻松，先是自我介绍，然后问了对工作和产品相关的理解等等，没有刻意为难。公司氛围很轻松，环境很好。

一面是电面的，第二天打开网站状态就变成了待安排面试。目前正在准备二面。

面试的mkt技术经理，上来是自我介绍，然后问了问简历中的项目；接着是你对这个岗位的理解，你自己有什么优势，你在这岗位上的话会怎么去做；出差能否接受，有什么问题。

一面是群面，无领导小组讨论，先是个人2分钟的即兴演讲，后面就是一个女性超市怎么布局的话题，个人觉得hr看的是个人小组讨论是不是活跃，大概60分钟，二面就是自我介绍，hr随便问些问题，气氛很轻松。

面试氛围轻松，如果你能将气氛带动起来，营造一个轻松气氛更好。面试过程的问题都是围绕简历问的。对自己的简历内容要很熟悉。