面经详情

开始是hr来面试,后来就是技术总监.hr有点不懂装懂, 问了几个技术的问题,问的是iOS存储数据的几种方式,我就告诉了他CoreData,后来一想我是不是应该按照网上的面试答案,把什么plist 偏好设置 sqlite 都告诉她.然后就是技术总监面试了, 面试很愉快,人很好.聊得开心,因为彼此说话都能懂.后来估计是薪资要多了....查看更多

两轮面试，一轮面试之前填表填逻辑题，很简单，而且题目没有条理性，分数很好。然后一轮面试，问了一些常用的技术。后台面试前端，没问到点子上二轮面试在两天后，技术老大面试：问了一些常用技术，感觉还不错，谈了薪资之后让等消息。可能开价比较高的原因吧，最后是没过。公司环境不错，喜欢可以一试。...查看更多

hr打电话约时间，然后直接和技术人员面试，中间没有笔试。技术人员面试认真负责，而且技术很好，比较nice。问题有深度，现在还写了代码。 然后就说负责人面试，可是负责人就有点鄙视我的感觉，鄙视不是计算机专业毕业的，而且面试感觉糟糕，有史以来个人最差的面试体验了。...查看更多

一面问的都是iOS基础问题，像ARC之类的，后来深入了一些，问了category的原理，load的顺序，runtime的消息机制中cache的一些知识。 二面我拿iPad演示了之前做的项目，面试官比较感兴趣，主要针对项目进行提问。后来又聊了些为什么选iOS，iOS有什么优点之类的。 三面是技术总监，很严肃，感觉问的比较深入，iOS中多线程区别，Block原理，iOS绘图架构，设计模式等，一道设计题，最后一道算法，不过算法没准备，答得比较差。。。 HR面没经验，估计太坦诚了，几个问题没回答好，反正没给offer，估计挂了...查看更多

技术一共有两轮，都是面对面交谈，没有笔试跟机试。第一轮会问一些比较基础的问题，像弱引用之类的。第二轮主要问一些优化问题，像tableview的优化，webview的优化。然后还有一些第三方库的基本原理。整个过程还是比较轻松自在。回答的不好面试官会找其他的问题，或者从其它角度提问。不会戳戳逼人。...查看更多