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匿名用户
Assistant Consultant
确定通过确定通过
第一轮写作看想法，然后是英文写作能力和职业规划，面试先是英文面老板，然后是中文面Partner和Manager。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员
未通过未通过
先让自我介绍，然后问了一些有无相关经验，你的优势，关于自己的职业规划和对自我性格的描述，谈谈对公司的认识和建议及想法，对于此岗位应该具备怎样的素质，主要考察是否适合这个职位以及计算机办公软件使用能力这些方面的问题。
包含1个问题，1个回答
Q：你的性格自我描述
2 年前 发布
匿名用户
行政专员
确定通过确定通过
1.笔试是行测加英语阅读，英语题量大； 2.一面是无领导小组讨论，愚公是该搬家还是移山，好像是这个面的太多，记不住了； 3.专业面试是英语+一对一面谈，英语就是自我介绍加问题，面谈主要根据简历内容和求职动机；
2 年前 发布
匿名用户
行政助理
确定通过确定通过
先面的人事，主要就是介绍自己。所有面试都能过这关。然后面的财务经理，因为这个行政工作主要负责财务出纳。财务经理通过后才能去校区面校区校长。
包含1个问题，1个回答
Q：介绍一下你自己。之前单位对你的评价。
2 年前 发布
匿名用户
行政人事
确定通过确定通过
面试过程： 先现场交简历，通过简历帅选会发短信通知网测，网测部分有性格能力情景和行测，其中行测做题时间也比较紧张，对于比较难的题目，随便选一个，做下去就好。虽然感觉网测不怎么筛人。然后群面，我们11人小组，按签到编号坐，不用自我介绍。三分钟读题，25分钟讨论，不要求先后发言，但尽可能每个人都有发言机会。5分钟派1名代表总结，一名成员补充。11个人每个人用一两分钟说下自己观点，基本就只剩几分钟了，我们的题目还是关于酒店管理业绩没上去，从十个原因里选择三个主要原因，题目很大，没时间讨论。我阴差阳错地跟组里意见一致。然后收到通过，下轮HR面。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
行政助理
确定通过确定通过
是我见过最亲民的面试了,一点都不紧张,聊了很多对社会的看法,感觉老板是做大事情的人,很有气场,公司提供很不错的福利,包住,包中餐,正是我等想找的工作,路过工作区,公司每个人都比较努力,看的出来,还是很值得去的一家了,我很快就定下来了!
2 年前 发布
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匿名用户
行政财务助理
确定通过确定通过
在确定面试前，面试的HR很耐心地通知了面试时间跟地点，后面因为找不着路，还帮忙查找路线。后面面试时间拖延了半个小时以上，但是整个面试过程还是很愉快的。面试官是总部过来的招聘主管，人很随和，问的问题基本上是针对个人经历跟简历的一些点，因为是应届毕业生，也很照顾个人情绪，会谈论兴趣爱好来缓解紧张。后面紧接着就是部门主管的面试，交谈过程很多观点是不谋而合。...查看更多
2 年前 发布
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