面经详情

4月财大招聘会，投了这个公司简历。 然后HR电话和短信通知来面试。先填写了应聘登记表，做了一套财金专业题，难度不大，1个多小时搞定。人事进行了初面，了解了各种情况，问了自己今后的职业规划，然后给我介绍了公司。 之后是财务总监面试，整个过程还是轻松愉快的，领导没有架子。这几天拿到了录用通知，还是很开心的，哈哈！...查看更多

一对一面试，先是人事部主管来面试的，就简历上的基本资料来提问，问题都还好。然后我应聘的储备干部，意向是进入总部，然后她就问我意向进入哪个部门，我就选了一个部门，然后问了我为什么 接着马上就第二轮面试 是那个部门主管来面试的，杂七杂八的谈了一些，然后推荐了一个职位给我，说入职以后，有机会就可以考这个职位进入总部，但是就是说不管是总部哪个职位都必须先进店铺再进总部。 然后就第三轮面试 测试了一下日语能力，然后再讲了下待遇之类的，就结束面试了，立马打了一份入职通知给我 这次面试大概花了2个多小时。 氛围感觉比较轻松，没有一般日企那么死板，但是工资就很一般了...查看更多

在居民小区工作，没有独立的办公区，为了省钱，一共5、6个人，基本都是做OA和微信公众号实施的，电信业务萎缩基本没有市场。技术还都是以struts为主呢，没有技术突破，基本都是个性化的业务开发。微信营销的是spring mvc做的，沈阳负责人挺能忽悠，又是什么考核又是什么指标的，一共就是个迷你公司，人员都不到一个足球队，北京还剩20人左右，大部分人都跳槽了。北京基本都是商务和销售，沈阳在居民区办公，差距很大。今年有活儿会招人，没有人就裁员，典型的外包东软和东方般诺的活儿，前景不看好，没有什么行业，基本都是外包项目。...查看更多