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匿名用户
面试了职位:2015储备干部
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匿名用户
设计助理
确定通过
先是部门主管问下学习经历,工作经历等,做过哪些工作,然后因为是技术性岗位,就上次操作画了个基本的立面图,接下来就人事直接谈薪资了,总体还算顺利,就直接通过告知什么时候上班了。
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Q:专业上的问题吧,答得一般般。
2 年前 发布
匿名用户
美编
未通过
首先第一次是不论什么职位,都要做一些简单的测试题,里面有心理题和数学题,然后就是跟hr简单的聊一下,主要是针对你要来这个公司工作的信心有多强烈,然后隔天会接到复试的通知,在做多一次简单的面试,然后就是上机测试,做一个主题的字体设计,然后是等通知,估计是因为我没过,聊天中知道,过了,还要再见一个经理级别的人,面试,就结束了。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
未通过
一面是在湖大面试的额,当时正常发挥,表现的比较谦卑有礼。不卑不亢,接着就迎来了二面,二面死在了细节方面,因为针对面试官简历上提出的问题,都没有好好的准备,所以就挂啦。其实都是些细节,所以很可惜。
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Q:你是如何看待优衣库的呢。
2 年前 发布
匿名用户
营业担当
未通过
问的问题大同小异 1:为什么来这公司,有什么了解吗? 2:觉得自己哪里适合? 3:好处,长处。 4:还有自我介绍啊 差不多就这些。
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Q:还有没有面试别的家吗?
2 年前 发布
匿名用户
课程销售
感觉靠谱
首先是企业文化介绍,然后性格和逻辑测试,最后是销售主管面谈
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Q:在以往的工作中你遇到的压力是什么,怎么解决的
2 年前 发布
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匿名用户
非技术类储备干部
感觉靠谱
初试过后,就去黄浦区那边面试。填写资料表,做测试题,不难。之后人事经理就会过来面试,问的东西有岗位发展方向、可以接受调配到任一地区,能否接受轮班工作。经理很NICE,介绍了很多关于大润发店铺运营的事情,还有培训的课程。培训期间工资大概是2000-2300左右,培训完去卖场会有2500以上。
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2 年前 发布
匿名用户
生产管理
确定通过
先海选简历,在群面,再二面,最后终面先海选简历,在群面,再二面,最后终面第五次反问道。
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Q:你对学校管理有什么看法。
2 年前 发布
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