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匿名用户
面试了职位:软件测试
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匿名用户
软件测试
未通过
投递简历,接到面试通知。到了以后先做了一个小时的笔试题,分三个部分,第一是基本信息,期望薪资,未来规划;第二是专业知识,有编程,有测试用例;第三是翻译,英译中,和一个给材料英文表达题。笔试过就是面试,第一个人问了基本情况,让写几个简单程序,对一个手机如何测试,用英语介绍自己,后来得知这个人是测试开发。第二个人也是问了基本信息,还有一些测试的基础知识,用英语介绍自己的学校。
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Q:简单的程序题; 测试用例; 英语表达。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
未通过
到达公司之后,到前台签到。然后前台的小姐姐给HR打电话,HR给了一份表格填写一些个人信息和问题调查和一份全英文的C语言题目(选择题加两道编程题)。给了一个小时填写完所有表格和答完试卷。之后就开始技术面试。面试官是出试卷的,问一些项目经验和一些汽车相关的知识。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试
未通过
自行到对方公司后,先前电话联系的HR小姐过来前台,找了个办公室并让我做一份笔试的卷子。卷子并不太难,主要是测试理论,测试用例设计方法并针对一个函数NextDate()使用相关的设计方法进行用例设计,数据库的sql语句,还有两道英文题,考得就是一般的算术推理,背面还有一道英文信件的题目。笔试之后就是项目经理的面试,主要就着简历上的项目经验进行提问——最后那经理说了句:你先回,合适的话我们会通知你。
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Q:项目有几个测试,做了多久,你参与了多少,你参与时项目进展到哪了,项目做的是什么等等
2 年前 发布
匿名用户
手机软件测试工程师
确定通过
先来一位经理面试,问过往经验和手机测试的问题,包括对手机菜单的熟悉程度,大概聊了快1个小时。然后笔试,先是3道智力题,后面都是软件测试的理论题,个人感觉不难。笔试一个半小时后又来了另一个经理复式,先了下我笔试的答题内容,然后也问了一些过往经验和理论知识,最后就谈薪资和入职时间了,全程大概3个小时。
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2 年前 发布
匿名用户
软件测试实习生
感觉靠谱
面试过程:先是一个姐姐面的,估计是比较有经验的员工,不是领导,问了一下基础情况,会不会使用测试工具,bug的生命周期,能不能接受加班,出了一个开放题,就是测试杯子的,然后拿出手机,就是他们新出的产品,问你怎么测,还简单说了职业规划,能看出她对你的认可程度。才有了二面,二面是测试leader,问题相对较深,首先是针对简历上的项目和实习经验问了一下具体做了什么,用的什么技术,有什么收获等等。然后问了几个linux命令,最后也是用一个app来看你的测试能力,不过他直接从数据角度来思考,就更加深入了,基本当场就答应要我了,然后后面就是人力谈offer
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Q:linux命令:如何查看线程 (2)如何测试一个杯子 (3)HTTP的工作机制
2 年前 发布
3
匿名用户
软件测试
确定通过
实习期去的索尼移动,共两轮面试。一轮为hr电话面试,二轮直接是leader面试了。hr面试会问几个英文问题,提前准备一下就没问题。leader面试开篇也会有英文自我介绍,后续会问学校做的项目,会的软件等等。
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Q:研究生期间的论文给叙述一下。
2 年前 发布
2
匿名用户
软件测试
未通过
先在一个会议室发一张纸给十分钟左右写出进制转换的程序,然后领取考生号码,按顺序十个为一组进去面试,首先进行自我介绍,然后面试官开始按有兴趣的提问,只有一个专业技术人员问技术问题,Java中spring、spring MVC、spring Boot有什么区别等。最后就问有没有问题要问面试官。
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Q:指针的含义与作用
2 年前 发布
2
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