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匿名用户
出纳员
未通过感觉没戏
气氛比较好，只有一人面试你，先登记，等HR出来 面试，问的问题叶较为详细 比较多，之后还会有你应聘部门的主管出来问问题
包含1个问题，1个回答
Q：之前主管怎么评价你
2 年前 发布
匿名用户
财务出纳
确定通过感觉靠谱
先是自我介绍 然后面试官问你几个问题 会有压力测试 你懂得 蓝光压力大常加班节奏快 会问些家庭 比如家里人都做啥的 不造为毛问这个 总体就是聊天差不多
包含1个问题，1个回答
Q：对近五年的职业规划，你自己有什么有点可以保持在公司里的竞争力
2 年前 发布
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匿名用户
出纳员
未通过未通过
一次面试比较紧张，表现不好，自我介绍的时候，断断续续。面试官比较严肃，心里当时就觉得没底了。问了一个专业的问题，财务报表方面的，由于当时不知道怎么回答，岑默了。建议面试时一定不要紧张，要自信，专业的知识不要求很精通，但一定要全面。 比如说应聘出纳，一定要有基本的专业知识，财务报表，包含哪些？四个表要知道，分析你要知道有几个方面，5大方面，短期偿债，长期偿债，营运能力，盈利能力，市价比率等等，知识体系要知道的。做出纳一定要谨慎。细心。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
出纳员
未通过未通过
先是校园招聘会，介绍了公司的现状发展福利等一些情况，宣讲会之后是一分钟面试，就是提交简历，一分钟内回答一些简答 的问题，比如学校专业、有没有当过班干部之类的。然后是回去等通知，第二天二面，无领导小组和半结构化面试。
包含1个问题，1个回答
Q：有没有男朋友？
2 年前 发布
匿名用户
出纳员
确定通过感觉靠谱
很简单的面试过程，要求自我介绍，问了一周能到岗天数，期望月薪。说是实习期间一天要上六天班，转正也一样，公司非常忙，现在就需要有人上岗，而且每天要加班到六点多，估计还是保守的；不招一周不能到岗六天的实习生，实习工资2000+，具体没说多少钱；有餐补和交通补助。
2 年前 发布
匿名用户
财务出纳
确定通过确定通过
第一面人资面：自我介绍后进行提问 第二面财务面：简单介绍后提问财务相关的问题比较简单 第三面：总经理面 自我介绍后基本就是聊聊天。
包含1个问题，1个回答
Q：上一家公司财务制度大概是怎样的、是否有违背制度的情况。
2 年前 发布
匿名用户
出纳员
确定通过确定通过
首先我是在招聘会上去面试的，现场就是收取简历，然后问一些很基本的信息，和你交谈一下，主要看看你的应变和思维把。通过一面之后就去公司和人事经理以及财务主管谈，问了我一些基本的财务知识就完了，然后过了几天就入职了
包含1个问题，1个回答
Q：你觉得自己为什么适合出纳这个职位
2 年前 发布

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看准网北京韩华办事处北京韩华办事处面试经验北京韩华办事处面试经验：面试不怎么正规，感觉只是做做。