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匿名用户
面试了职位:管理培训生
感觉没戏
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匿名用户
人力资源培训专员
未通过
我面试的是培训专员,这个岗位主要是招有经验的,可能没经验的如果做过相关hr方面的都没问题,那个人资让我自我介绍,上个工作为什么辞职,有小孩没有,主要考虑到我一是做人力资源没有多久,二是没有小孩,所以让我等通知,一直没等到。
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
我一面的时间比较晚,下午四点半的场,4V1,,先是自我介绍然后HR会问几个问题然后自由回答,谁想说就谁先说,更偏重于聊天形式。回去以后晚上七点多收到通知第二天去复面,据同学询问情况来看应该初面刷了有一半吧,复面形式是单面,还是先自我介绍,针对你的简历会有一些更详细深入的问题,总体来说还好,不知道能不能过。
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包含1个问题,0个回答
Q:团队合作出现分歧怎么办 你遇到过的最大的困难,你是如何解决的 你的优点
2 年前 发布
1
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
初面一共4个问题,1.大家怎么看待群面,2.针对自己的简历分别问了一个问题,3.自己实习期间最难忘的一件事,4.本次面试对自己及其他两位应聘者做个简单的评价。
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Q:本次面试对自己及其他两位应聘者做个简单的评价?
2 年前 发布
匿名用户
生产管理培训生
确定通过
写自己的三个优缺点、三件印象最深刻的事,写的时候一定要慎重,因为刚写完就要再复述一遍,所以一定不要紧张
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Q:对管培生的认识是怎么样的
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
感觉没戏
集体面试就是一起讨论,但是HR都说我们这组很不活跃,但是最后居然就是过了,但是不知道是不是下一轮面试才淘汰很多人,因为我觉得自己真的表现不好。
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Q:还没有到1对1面试,所以还要等一下。
2 年前 发布
2
匿名用户
培训专员
感觉靠谱
就是面对面询问一些你的经历之类的,面试官人挺好的,没什么刁难,感觉打电话通知我面试的工作人挺热情的,不错。
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Q:没什么印象深刻的,都是一般的问题。
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
百胜餐饮来学校开招聘会,然后看我视频和ppt之后就接收简历,马上就开始一面,一面是自我介绍,介绍最好先准备好,这样说起来就不会那么结巴了,这个过程中HR会问一些问题,没怎么问到我,但是进入了二面,一面之后马上就当场宣布进入二面的名单,二面是一对一的面试,二面是HR针对简历提出问题,如果二面通过会被通知改天进行试操作两天,试操作的两天有工资,试操作完成之后据说还有一次面试,感觉过程比较漫长。
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2 年前 发布
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