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匿名用户
面试了职位:QA工程师
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匿名用户
工程师
确定通过
第一面: 同事加老板, 一个一个面,共4个人。耗时2小时,大多问些技术问题,以及在工作中遇到的难题,如何解决的。没问英文,面前好好准备,难度不大。 第二面:老板的老板, 外国人,电话面试。问题比第一面简单, 但首要是你要能听懂,英文尚可的人一般可以过。
2 年前 发布
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匿名用户
职员
确定通过
小组面试,我们小组5个人,一共5个面试官,其中3个韩国人,有翻译,先是自我介绍,韩语,然后根据自我介绍问问题,大学的学习生活之类的问题,比较简单
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Q:去广州离家那么远,父母同意吗?
2 年前 发布
匿名用户
版图设计工程师
感觉没戏
我在香港面的,通过他们公司内部的视频会议。由于我到得早,先坐了好一会,一位员工才给我拿来份试卷。应该都属于简单的数字电路,半导体物理,和cmos设计题目。只要懂一些基本概念,按理说做出来没问题。然后就开始视屏,两位面试官。先问了我一些自己科研上的东西,就是目的,方法之类的。然后就让我讲刚刚的笔试题,逐题往下讲,然后他会加问你一些问题。完了就完了。就问我有没有什么问题要问的,我就随便问了几个,感觉有点过被自己坑了。
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包含1个问题,1个回答
Q:你有几个offer可以选择= =,(电话里问了,面试里问了)
2 年前 发布
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匿名用户
现场服务工程师
确定通过
先和hr聊对公司的想法,工作经验,然后就是部门主管对答一些专业知识问题。
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Q:如何测晶闸管的好坏。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
先是网测,然后hr面,笔试,技术一面,技术二面,终面hr面,实习考核,hr终谈。
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Q:如何优化代码运行速度,结合你学过的各个方面,说出的点越多越好。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
一共5轮,问一些做过的项目,一些基础知识,一些智商题,最后谈一些生活上的东西。难度相比互联网公司难度要低得多。
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Q:有问过我想不想留在上海,可能是希望招长期员工吧。
2 年前 发布
匿名用户
产品开发工程师
感觉靠谱
问了些很基本的,平时喜欢做什么啊,以后想干什么之类的。
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Q:你对日本有什么看法没有。
2 年前 发布
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美满电子面试经验:一共3个面试官,一轮技术面,一轮主管面,一轮HR面