面经详情

人才市场招聘过来，一起坐着，听经理介绍公司的历史，工作内容，老员工目前的收入情况，以及和其他竞争公司的优势，之后单独面谈，如果双方认可，那就还是培训，培训三天，可以拿工资，之后就派往各个会场，由主管进行再次培训。

先到公司参观，之后有经理，各区域经理，和人事部主管，进行面试。主要还是问，为什么选择正大，之前的实践经验，还有为什么不回家乡工作等等。

首先是地区经理审简历，然后电话了解具体情况，安排面试 如果通过后大概三四天会通知，总监进行二面， 最后人力资源部进行背景调查

面试过程略有点紧张，但总体不错

销售经理直接进行面试，问了一些自己之前的一些工作经历等问题

感觉好缺人啊！要求有一定相关经验，不过感觉平时工作会有许多暗箱操作，每个月完成业绩就可以，木有固定上下班时间。这个挺爽的。

二轮面试后，好像是一个华南区销售负责人面试，聊得更愉快的，主要是聊了一些之前工作的事情，和一些对这个行业的看法之类的，难度不大。