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匿名用户
associate
确定通过确定通过
是后来的补招，所以是学校发招聘信息给我们的。然后电面，问了下经历，我觉得主要是看英语水平。群面的话是case interview,主要是分析要有逻辑，语调好的话会很占便宜。最后hiring manager面试就是问简历经历，职业目标等等，主要看相互是否合的来。 过了几天就电话通知offer,正式的话要再过几天才回来。...查看更多
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Q：你的个性很外向，不像是适合学会计的人
2 年前 发布
匿名用户
学习督导
确定通过确定通过
一轮电话面试，selfinfo,一般是英文，然后问职位相关的问题，关注经验；二轮是校区领导面试，关注个人发展规划和对工作总结和想法；三轮是OB，到指定校区观察两三天后写个书面报告，等通知。
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Q：最深刻的是OB全过程
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过感觉没戏
先是去答一份笔试卷子，然后等部门主管和HR来面试，先是针对简历问了些问题，让自我介绍，问了很多专业问题，然后上机编程。
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Q：通信网络层发生了什么。
2 年前 发布
匿名用户
设计师
确定通过
主要是电话面试， 对上海汽车是否了解？ 是否喜欢汽车设计？ 根据之前申请的汽车内外饰提出些问题？ 对自主品牌的看法？ 首先，我觉得要坚定热爱汽车，这点很重要，会面试官留下深刻印象，其次做好相关行业背景企业知识的调查，也非常重要。
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Q：对上海汽车是否了解？是否喜欢汽车设计？是否曾经在相关行业实习，如果没有请说出其他公司的实习经历？做的项目？在校表现等
2 年前 发布
匿名用户
营销企划
未通过感觉没戏
首先自我介绍，然后问一些简历上的问题，再就会让你描述下对平安的了解，对应聘岗位的了解，说完HR告诉企划岗偏重于要男的，有力气活要干的，并且女的以后要生孩子休产假什么的。
2 年前 发布
匿名用户
设计助理
确定通过确定通过
提前一个星期通知我去公司面试。其实很简单主要就是经理问我一些问题，了解下个人的情况。我是在朋友的介绍进去的，算了找了关系的吧。所以没有特别的问题。但是我看到其他人也很简单就是自我介绍，然后看看技术就行了。
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Q：1.自我介绍 2.技能考核 3.问我希望的待遇什么的。
2 年前 发布
匿名用户
Director
确定通过
猎头公司推荐，直接由区域主管单独面试。 由于对行业比较了解，所以更多问题集中在对公司的发展计划、工作内容、管理架构等方面。当然也谈到了薪资待遇。基本上当场确认录用。但后来因家庭原因放弃。公司现在发展势头很好，到处布点，载体的出租率也非常稳定。
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Q：对区域行业的了解程度，人脉关系，工作经历，优势等
2 年前 发布
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