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匿名用户
安全员
确定通过确定通过
可能以为不是很有名气，面试的人并不多，然后先是宣讲会，然后会有很对二十四局的分公司分别招聘，每个人可以选择自己想去的分公司，我去的轨道公司，面试并没有问什么难为的问题多半是了解一下你，然后我是安全的，还是比较需要的专业，然后就签下来了，当场签了三方协议。
2 年前 发布
2
匿名用户
厂务工程师
未通过未通过
主要先是自我介绍，根据简历上的内容问你一些具体的经历，比较详细，所以如果没有经历的尽量不要往简历上写，有时候可能会适得其反。完了会问一些开放性的问题，比如说此刻某城市上空飞多少架飞机，为什么。还会问相关专业现场出现的一些问题，看你怎么现场应对。
2 年前 发布
4
匿名用户
商务专员
确定通过确定通过
在F2F面试前，HR简单电话沟通。面试没有任何印象深刻或刁钻的问题可以说毫无压力，入职后了解HR 几乎都外包了+薪水+办公环境等因素，人员招聘几乎都是被求职者挑剔，所以基本没有挑剔求职者的权利。只要别太差基本都能通过。
2 年前 发布
1
匿名用户
生产安全员
确定通过感觉靠谱
1，一共两轮面试，第一轮是中交天航局人事部和安全监督部领导。第二轮是二级子公司港航公司。 2，自我介绍，离职原因，大体工作内容及工作经历，工资期望等。还有问证书能否转过来注册到公司，能否到项目部工作。 3，待遇一般般。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过确定通过
1，在网上投递简历；2、等通知，如果简历过了，就会有hr联系你，先简单的电话面试，通过了就可以进行下一步；3、到单位面试，一般两面，一是hr面，hr面通过了再有个manager面；4、都过了，回家等消息，很快就有结果了
包含1个问题，1个回答
Q：电话面试没想到，以为只是通知，结果突然就开始面试了。
2 年前 发布
1
匿名用户
COD
确定通过确定通过
可能用人比较着急，网络投简一周内，人事就通知去面试。 一面是人事详谈，包括以前的工作经历，学习经历，为什么离职 介绍岗位情况（一般人事愿意介绍岗位情况，基本就有复试机会了） 复试是隔了两天还是在同一个小会议室进行了，这次除了人事专员还有部门的领导和主管，也只是大体见面，问基本问题，之前工作的抗压能力和做过出色的工作经历。 三天后人事通知录用了 并没有英语面试（白准备了）其实后来发现，虽然是500强美企，这个岗位对英文要求不高，主管领导的英文水平也不高的。 就是很忙很忙，要想稳定的可以进来，但抗压能力要强；要想学点真功夫，还是找可以直接跟外国人打交道的工作吧~~...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：为什么离开之前公司？怎么处理好同一时间有很多个订单？
2 年前 发布
4
匿名用户
安全员
确定通过确定通过
当时是去另外一个985学校面试的（本人本科非211学校出身），去了很多中建二局的企业，我直接去一公司面试的，面试官看了我学的课程（安全工程专业），因为学校也开了土建类课程，简单问了一下家里的情况（父母干啥，有没有兄弟姐妹等等），就进了。
包含1个问题，1个回答
Q：父母是否有工作。
2 年前 发布

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