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匿名用户
面试了职位:电子工程师
确定通过
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匿名用户
电子工程师
未通过
先是现场投简历领取笔试准考证,笔试会刷掉大部分人,所以笔试要准备下,思维推理和专业问题都有。 一轮人事面试是一对一面试,一张表里列出了人事的问题,一个一个回答,人事会做记录。要进二轮面试就不容易了,据说是到公司面试。
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Q:怎么看待现在的汽车行业。
2 年前 发布
匿名用户
IC验证工程师
未通过
分了两天,一共五个部门,大多是做验证集成相关。 对自己的项目一定要说的很详细,因为面试官会不断的问细节,如果他懂的话。如果不懂,就只是自己在说,给他们普及知识了。 会有当场的性格测试。 会问一些基本的,如阻塞非阻塞、加延迟、异步处理、STA等。 tips: 尽量把自己的项目往他们部门去靠,他们公司大,需要的人是在某方面做的很细,但是不需要很广,所以你懂得多并咩有太大用,但是做的细、契合度高是他们比较看中的。
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2 年前 发布
匿名用户
IC验证工程师
未通过
约的的下午面试,4轮技术面。说4轮,其实是4个工程师/经理单对单面试,每次面都接近40分钟,每次都得重新介绍自己,介绍自己现在的团队和现在的项目,真觉得自己讲得好累。为啥就不能来个群面,或者来个阶梯式面试,每个人各有侧重?面试基本就集中在一些技术问题或者项目的细节。主要就SV, UVM, 简单的算法,验证的概念,项目的框架。技术面感觉问题不大,但是似乎他们想找一个完全做类似项目的,最终也没个说法。面试完后,猎头问我期望薪资,我说+30%,她说完全不可能。那还讲个毛,浪费时间。
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包含4个问题,0个回答
Q:SV中$cast函数是什么作用?
2 年前 发布
匿名用户
电子工程师
确定通过
先是做了一个简单的电子专业基础知识的试卷和性格测试题。然后就技术主管来面试,问了一些简历上的经历,也没问什么专业问题,好像对我的学校和经验挺满意,然后hr问了一些为什么来公司之类的常见问题。最后聊了一下待遇和工资。
2 年前 发布
匿名用户
电子工程师
感觉没戏
先是现场宣讲会,筛选简历加比试,是模电知识,最后还有一篇英文作文,关于你想应聘的职位的。笔试过了当天晚上通知第二天去酒店面试,一面是hr面,问的问题很基本,结合简历上的。如果通过当晚会收到二面通知,还是在酒店。二面是部门视频面试,问的比较专业了,问的特别细,有难度啊!通过了会有终面通知,一般是当晚终面,就是谈些福利待遇问题了。
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2 年前 发布
匿名用户
电子工程师
未通过
经猎头推荐到这家公司面试,借去洗手间的机会大概浏览了下办公室环境,不大,大家都穿便装,也有小范围的交流业务的,感觉还蛮温馨的。面试就一个人,这个职位的直线领导,人很NICE。因为先前和老外上级有重要会议要开,他迟到了40分钟,他诚恳地标示了歉意,还让老外一起跟我打了招呼。但由于我的技术本身侧重强电,而这个职位是要求较高的电子电路设计,PCB啊EMC啊等等,不是很match,所以愉快地交流了下各自的行业领域的情况,然后挥手告别。总体是感觉不错的经历。
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2 年前 发布
匿名用户
电子工程师
未通过
面试官十分亲切,先是让自我介绍,完了就根据简历了解我的项目经验,问的比较细致,感觉回答得也可以。之后会有英语的考核,让我用英语简单介绍一下我的学校。我当时就懵了,虽然知道这是一家外企,因为之前面试的外企没有英语面,所以想当然以为没有英语面试,完全没有准备,然后由于已经很久没有接触英语了,各种慌,磕巴说了一句就没了,当时就觉得肯定没戏了。果然之后收到了感谢信。
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2 年前 发布
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