面经详情
匿名用户
面试了职位:设计工程师
感觉靠谱
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匿名用户
软件开发工程师
未通过
第一步做了自我介绍,然后面试官开始问项目经历,并且会揪住一点不停的问,但是感觉面试官并不懂实际技术所以需要用最简单的语言解释出来。 技术问题只问了一个:你对网络协议了解多少。感觉十分宽泛 无从回答。 另外从面试中感觉面试官官僚气息很重,比较自负,端着架子不愿意和面试者深入交流。
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Q:你对网络协议了解多少。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
未通过
百胜招聘的微信上说共有四面。这个储备经理的职位投的大多数是应届毕业生。作为一个已工作2年的人来说,我觉得第一印象包括穿着打扮之类的应该挺重要,所以穿得比较正式,衬衣皮鞋什么的,结果到场后发现大家尽是一身牛仔裤运动鞋就来了。 初面在成都百胜餐饮总部(天府广场城市之心),到场15人,先是放百胜的宣讲片,然后每5人一组互相介绍认识,最后组员选出1位当做组长介绍组内的所有成员(包括自己)。介绍完后HR挑出一到两人进行单独提问。问题主要是:你为什么选XX来介绍你自己?除了XX外,你在剩下的4个人里会选谁来介绍大家?请你对XX的介绍做个评论。 然后可能会单独问一个人愿不愿意去达州啊这类的城市工作,成都市场基本饱和,只需2--3人。 最后告诉大家第二天9点查看微信公众号查询结果。因为我在最后一组,所以前2组面试的过程都看在眼里,感觉HR对个人选择的工作地点特别在意,很多应聘者其实并不具备基本职场人的观念,甚至有的站没站相,所以整体感觉选拔标准较为主观。 底薪2700,加其他福利大概3200
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Q:请你对XX的介绍做个评论
2 年前 发布
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匿名用户
置业顾问
感觉靠谱
一面:无领导小组,虽面试的置业顾问,但因为去晚了,跟着策划们一块面的,主要是策划方面的知识 二面:即兴演讲,给图片,三分钟准备,三分钟演讲 三面:没去,前两轮通过了
2 年前 发布
匿名用户
理财规划师
未通过
一进去先签到,要穿正装。有人把你领到一个厅要你填资料,然后做心理测试题,然后还问你电话薄里有多少人的电话,感觉就是卖保险呀。然后放映厅给你播放视频,放一些公司有多好,福利多好。然后高管说话两小时,洗脑一样。重复强调这里不是卖保险的,但是感觉就是卖的多一些的金融理财工具,还是要给客户推销金融理财工具呀。然后洗完面试,面试基本都过,就聊聊基本情况。要你参加培训,第二轮没有去,听说要交钱培训。反正希望谨慎选择工作,不要被眼前利益给蒙蔽了。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
一个下午总共五面,技术面严格说有三面,一个主管面和hr面主要侧重在过往工作经历和culture。 技术面由于有些久远,记得不是很清楚 一面: 后续遍历二叉树,要求优化空间,morris 数据库知识。 二面: 快排why不稳定/何时最差/如何优化 模板特化的意义, 实现一个接口可以判断是否传入的为int数据 n array, select one each array, find the smallest nth->sort and priority_queue validate BST 三面: 很多数据库问题 session cookie nginx apache
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2 年前 发布
匿名用户
商务专员/助理
感觉没戏
网上投简历,然后有人通知过去面试, 去的时候里面人不多,很安静,给了四页纸让你填,包括个人基本信息,职业规划,什么事情对你影响很大改变了你的人生观,团队是什么,人生目标,座右铭等各种问题,然后有专门的HR面试,先是自我介绍,然后问你各种问题,问完之后就让你回去等通知了,全程HR都板着脸,好像你欠她钱没还似的,包括最后你说谢谢的时候也是
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
1、英文自我介绍 2、问一些关于以前项目的技术,以及遇到的问题。 3、个人的发展方向和未来的期许 4、做一份英文笔试题
包含1个问题,0个回答
Q:为什么要离开上一家公司
2 年前 发布
1
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成都电力机械厂
成都电力机械厂面试经验
成都电力机械厂面试经验:聊天谈心,看项目经历,负责人的招聘。