面经详情
匿名用户
面试了职位:成本管理
感觉没戏
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
今天准备参加益田的群面,希望有经验的人能够分享一下经验。作为回报,我就分享一下简历筛选过后,笔试的经验吧。益田的笔试不难,考题不是行测,而是一道大的主观题,不同岗位的题目不同。我面的商业管理岗位,题目是针对圣诞期间设计一系列的营销活动。
2 年前 发布
2
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
面的是销售管培生,但本身并没有销售实习经验。一面小组讨论,药品营销方案,需要分析,判断,表达,没有要求用英文;二面3V1面试表现地可能不够坦然,问到是否愿意去其他城市时说了NO J&J还是很不错的一家公司,虽然没拿到offer但还是很有收获
包含1个问题,1个回答
Q:推销时遇到拒绝怎么办
2 年前 发布
匿名用户
总裁办秘书
感觉靠谱
1、面试的HR姐姐非常善解人意呢,因为面试状态不好,更改了面试时间,hr姐姐爽快的答应了,并提醒天气转凉多添衣。 2、面试时非结构化的,相互交谈气氛融洽,HR非常之有诚意。 3、面试了很多场,这位HR是唯一主动与求职者握手并倒水的,感觉很受尊敬。
包含1个问题,1个回答
Q:1、如果您要约张总开会,那么你会如何开展?
2 年前 发布
1
匿名用户
零售顾问
感觉没戏
昨天参加的最后一轮面试,一个是大区经理,另外一个是东北区经理。面试全程四十多分钟,针对个人简历提了一些问题,了解了一下以往工作。加上一些对这份工作的认识,和对这个工作岗位的理解。不知道是否能通过,感觉戏不大啊,不知道其他参加面试的小伙伴感受如何?没有告知我什么时间发offer哦?你们知道什么时间吗。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
工程师助理
确定通过
面试过程: 首先填表,然后人事面试,面试太简单,什么性格测试都没有问,自我介绍就行,说了专业的东西,人家也不懂,白说了,其实最重要的是问工资要求,因为工资决定权是在人事部的,真是奇怪的制度。 二面是用人部门,工程师助理级别的,都用不上经理出来与你面试,用人工程师直接来跟你谈,也就是问过往的工作经历,问一下现在岗位上最基础的东西,只问了两条,就ok了,面试通过。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:最基础最基础的问题,问你会不会,而没有问你操作过程是怎么样的
2 年前 发布
匿名用户
投资管理职能
感觉靠谱
参加了2017校园招聘深圳站的宣讲会,现场笔试提交简历,两天后就收到了一面通知,群面是无领导小组讨论,几天后收到参加综合面试的通知,综合面试是一位很友善的HR,问的也是有关个人的一些问题。现在正在等待签约座谈会的通知,希望可以顺利通过。
2 年前 发布
2
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
在深圳这里是三轮,一轮笔试,只有一道主观题。只要有逻辑,有道理就行了。第二轮就是面试,群殴。最主要的经验就是如果你真的想进这个公司(非技术类除销售岗位外),从头到尾都不要表现的过了,因为它的文化就是喜欢那种温和的、会处处谦让别人的人。群面是那种公共场合风险管理类的题,不难。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:火灾怎么办,顾客和销售人员冲突怎么办。
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
益田集团
益田集团面试经验
益田集团面试经验:面试官很年轻,但是面试太草率。