面经详情
匿名用户
面试了职位:销售代表
未通过
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
医药销售代表
感觉靠谱
一般分三个步骤进行:1、校宣讲会收简历,你要你当时和收简历的HR聊的嗨,就会有拿到面试的机会。2、群面:a:1分钟自我介绍,注意一分钟。b:15min命题小组讨论,无论任何问题要拿出自己的观点,负责后面你没法和别的组员参加辩论环节。c:选老板:很重要,只选对你面试环节提问刚兴趣的老总。不然选个其他的,你也有可能被出局。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
首先是群面,一共10个求职者,5对5辩论一个案例,案例给的是类似给出2个对立面问题,说你认为哪个比较合理。主要是看看你的看法,给出一个开放性的问题给大家,5分钟讨论时间然后阐述自己的观点,所以你如果想要出色表现就要主动发言,多发言就对了,面试官是考研你的思维能力和交际能力。在这之后,就是和所谓的导师一起拜访客户,然后回来向上级报告今天谈了什么,感受是什么。通过后1天就会收到通知来上班了
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
人力资源部门面试两轮,专员和主管。这里看求职人员的基本素质和是否符合岗位要求;用人部门领导,看具体的工作经验、想法这一块;最后如果没问题人力资源部门领导会来跟你谈待遇已经入职这一块的问题;然后发offer到你的邮箱,你准备资料入职。
2 年前 发布
3
匿名用户
销售代表
未通过
打电话叫我去面试的时候我还觉得很奇怪,因为并没有投他家的简历。 面试的地点很高级,办公区也很好,感觉公司就很不错的样子。等面试的过程中也发现有很多人是没投简历也被叫来的。 面试过程中,HR也很专业也很nice,有些问题我回答不上来她也会缓和,不会说答不上来就很尴尬觉得你不好或者怎样。反正HR是很赞的。 因为我对他们公司不了解,HR让我做个PPT,关于人力资源外包方面的展示,想考察一下我搜集信息的能力。但是因为我本身不想做销售,对人力资源也没有什么兴趣就放弃了。 在计划交PPT时间之后,HR又打过电话来问有没有做好,感觉要不就是HR很负责,做事仔细。要不就是公司很缺人了。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:如果你现在手上没有任何资源,你要怎样见到其他公司的HR呢?
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
面试面了一个小时,问的问题相对来说比较深入,来面试的人除了专门的HR意外还有其他的一些工作人士。面试淘汰了一些人,总体来说难度一般,面试官人都比较nice。公司是一个中小型企业,由于是化工行业,工作地点可能较偏僻。
包含1个问题,1个回答
Q:职业规划
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
未通过
木木西里是刚成立没几年的公司,创始人是山东大学的学生,主要招的是销售类的职位。面试总共有三面。一面主要是五个人一组,两个面试官,每个人先自我介绍,然后面试官会针对简历问一些问题,挨个回答,面试官也是年纪轻轻的大哥哥,一面也就是简单的了解。二面主要是大老板跟你聊天,大老板果然不一样,眼神坚定,不过还是挺和蔼的,实问实答就可以了。三面主要是更深入的了解,基本上能进三面都会要。本人就终于二面,企业比较看重成绩,我也是因为大学期间成绩不好而被刷了的。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:自我介绍 大学期间的经历
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
1:开门见山,简明扼要,不要超过三分钟。 2:实事求是,不可吹得天花乱坠。 3:突出长处,但也不隐瞒短处。 4:所突出的长处要与申请的职位有关。 5:善于用具体生动的实例来证明自己,说明问题,不要泛泛而谈。 6:说完之后,要问考官还想知道关于自己的什么事情。 为了表达更流畅,面试前应做些准备。而且由于主考喜好不同,要求自我介绍的时间不等。所以最明智的做法应是准备一分钟、三分钟、五分钟的介绍稿,以便面试时随时调整。 一分钟的介绍以基本情况为主,包括姓名、学历、专业、家庭状况等,注意表述清晰;三分钟的介绍除了基本情况之外,还可加上工作动机、主要优点缺点等;五分钟介绍,还可以谈谈自己的人生观,说些生活趣事,举例说明自己的优点等。
...查看更多
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
广州公司排行
广东方胜人力资源服务有限公司
广东方胜人力资源服务有限公司面试经验
广东方胜人力资源服务有限公司面试经验:走了3轮面试,HR-销售总监、销售主管