面经详情
匿名用户
面试了职位:助理咨询顾问
感觉没戏
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匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
首先宣讲会结束 之后,会有一个一分钟的自我介绍,但是这个自我介绍不能自己想说什么就说什么,主要要听清楚宣讲那个人最后说的话,她会对自我介绍有一定的要求,一定要听清楚。差不多一天左右就可以收到复试消息,复试形式是因为当时人比较多,就变成了一对二的形式。问了几个简单的问题,就结束了
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Q:为什么你会选择上海
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
我是在南邮参加的宣讲会,由于时间原因,我到的时候hr已经讲到薪资方面了,好像是说实习期3500包吃包住吧我也不是很记得了,讲完之后直接现场面试,要求把四六级成绩以及自己的优缺点写在简历上,并且写为什么要进这个公司,然后大家开始排队面试,hr只有一个哥哥,他有说面试的时候直接每个人讲一下最难忘的事情以及为什么要来这个公司,然后他问几个问题就结束 了,一两天之后有同学收到了二面,但是同学说最后一个女生都没招,招的全是男生,话说如果上岗了需要在仓库呆一个月,然后还要去门店实习,也就是去卖vivo手机。
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Q:大学期间最难忘的事
2 年前 发布
1
匿名用户
运营专员
确定通过
first 告诉前台是过来复试的 second 与部门经理会面进行复试 当时面试我的是两位经理 看着简历 问了一些比较日常的问题 没有什么难度 因为大家都比较年轻所以聊起天来和一面一样轻松 third 部门经理给我介绍了接下来将要接手的工作及发展空间还有薪资等等问题 说实话 薪资确实低 实习期只有2000 大概进行了半个小时的样子 就愉快的结束了 第二天上午就通知面试通过了
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2 年前 发布
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匿名用户
VIP专员
确定通过
到了途牛大厦,领取面试的贴纸,进入面试大厅,先填写一份途牛的简历模板。然后等待面试官叫你。初面是二对一,应该是客服主管一类的,主要是就简历问,也问了之前离职的原因,对自己的未来发展计划。提出这份的岗位的实质是电话服务4000位途牛注册用户及销售。底薪不高,还要培训,每天对电话的接通时间有要求,待遇是底薪和提成吧,听说压力挺大的。顺利通过,然后是二面,是人资的,职位不清楚。聊了一些想法,比较愉快。过了两天收到入职通知。因为自己不喜欢销售,更不喜欢电话销售这种看不见摸不着的,再者听说加班严重,休息极少,所以婉拒了。
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2 年前 发布
2
匿名用户
咨询顾问
未通过
office不大 没什么人 说都在外地项目上。一共四部分吧 首先是测试excel技能的 然后是给你一堆资料让你读 回答问题 一共就半小时 还要攒出一个ppt 给面试的manager汇报 当时是电话presentation 一共四个manager 反正挺难的。。时间太紧了 最后一部分是解决一个real case那种 总体感觉就是时间很紧。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
应聘职位:锦州银行北京管培 二对一,评委一男一女,先作自我介绍,之后为什么选这家银行,由于是春季招聘已经临近毕业,还问了为什么这么晚才找工作。整个过程气氛还算融洽,不太紧张,十分钟左右吧。
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Q:自我介绍,为什么选这个银行
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
未通过
面试分为三部分: Part 1:Behavior Question 1min 的自我介绍+简历问题;简历问题主要是针对简历上的点进行细挖,让你不但举例子,面官主要目的是考察经历的真实性以及沟通表达能力。 Part 2:一个简单的数学计算题(这个是比较机动的,我个人觉得因为我的背景没有什么数学背景,后面的case也没有计算,所以面官才会考我这个计算,并不是所有的人都会考) Part 3:一个case,评估一个汽车部件生产商新市场进入方案是否合理。 整体来讲,面试说难也没有很难,但是也不是很简单。主要是要英文够好;case考虑全面,有条理和逻辑,不要忘了重要的点;要有一定的数字敏感性。
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2 年前 发布
1
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