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匿名用户
面试了职位:PHP工程师
感觉靠谱
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匿名用户
PHP工程师
感觉靠谱
面试过程相对轻松人事 部门主管 技术主管 一起面试会根据你的简历去问一些问题不用做笔试主要面试官(部门主管)还是比较好说话的面完后如果老总在会和老总进行复试(基本就是谈公司业务情况了)不在的话就下次来复试即可。
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Q:比如问mysql innodb和myisam有什么不同。
2 年前 发布
匿名用户
PHP工程师
确定通过
面试的第一个问题,不用说了,当然是自我介绍,不过这次的自我介绍有所不同,面试官在问题后补充了一下:说说你前一份工作中的业绩。第一个问题,我很顺利回答这个问题,接着面试官问我会不会唱歌、跳舞,我当时懵了,心里在想,原来这个职位是需要能歌善舞的美女,虽然我没这方面的特长,但我还是说我会。紧接着,就被面试官逼问了,问我会唱什么风格的歌曲,什么类型的舞蹈,真是专业的面试啊,问得这么细致。好不容易这一关总算问完了,我心里的感受是:不管你会什么,只要你做得比别人好,这就是你的优势,读书的时候,班上那些能歌善舞的人被老师视为不务正业,不好好学习,但到了社会上呢,只要你有一技之长,就不怕没饭吃。诸如此类的事,不止是指这些能歌善舞的被埋没了才能,被抹杀了向这方面发展的兴趣,还有一些绘画者,爱好音乐着……这一切都是因为我们所受的应试教育。说到这里,我突然庆幸自己读书时不是班级里的尖子生,因为往往这样的人,性格内向,在社会上吃不开,他们适合做科研、学者等。
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2 年前 发布
匿名用户
PHP工程师
感觉靠谱
1.一轮是技术主管和一个经验丰富的phper来面的2.二轮是杰哥直接上来面试了(惶恐,第一直接让大BOSS面)3.下午收到了HR的电话,简单询问了上一家的离职原因,然后再就现在的薪资和福利做了简单介绍4.拿到OFFER。
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Q:二轮面试的时候,杰哥问的一些问题,没有真正工作的人,是答不出来的。
2 年前 发布
匿名用户
PHP工程师
确定通过
16年来面试的聚美优品,当时是先做的题,题不多,有一定的难度,覆盖面还是比较杂,包含了基础函数,排序算法题,针对具体问题的SQL统计语句,以及针对线上实际发生的故障可能的原因分析然后是主管面谈,详细问了以前的项目,学会的技术和要点总结, 然后问了下针对聚美公司当前的项目数据量较大,并发请求也较大的背景下的数据处理方案,当时面试的是P3级别感觉还好。
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包含1个问题,1个回答
Q:当业务数据达到亿级,同时并发请求很高时,应该如何处理,使业务能高速响应,数据库为mysql
2 年前 发布
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匿名用户
PHP工程师
感觉没戏
刚开始 会有人安排你笔试啊···当时人很多 哎 各种转化战场 主要的 : hr刚开始人感觉很好 倒水啊 说话啊 但让你写的简历要写清楚 我父母没写···她贼不高兴(os:是相亲啊 还是招人啊) 她也没问我多少 应该是觉得我比较渣渣吧 直接就是面试官啊··面试官主要还是围绕三道算法题··不难···好好准备吧 我是没机会了··没复习过···
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2 年前 发布
匿名用户
PHP工程师
感觉靠谱
当时和面试官坐着聊了聊相关项目经历,问了很多后端开发的知识如分布式session。问了php几个主流框架内核的实现。之后主要还是看简历问项目,参与过项目中遇到的技术点和解决方式。 感觉公司这样面试比直接做题要好得多。更容易全方位的发挥出个人所擅长的。
2 年前 发布
匿名用户
PHP工程师
确定通过
从智联上面投的简历,然后hr通知过来面试,面试的话由项目经理负责面试,面试的过程中项目经理主要问了一些PHP的基础知识,然后问有什么项目经验以及对公司环境这方面有什么要求。建议呢,需要掌握牢固的基础知识,不然很容易被问倒。
2 年前 发布
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