面经详情
匿名用户
面试了职位:销售代表
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匿名用户
销售代表
确定通过
HR面试了,东扯西扯的,问了一堆问题,估计也是刚来的,自己都很不清楚一些东西。 公司在外贸这一块,只是想做,具体怎么做老总也都没有一个明确的规划和想法,就招一批人来试验,成就成了,不成就走人,非常不适合职业规划明确的人去,浪费时间。 第一次去约好了,以为就是可以见老总主管,结果HR就瞎扯了一堆,还要去第二次,简直是浪费时间,效率不高。
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2 年前 发布
2
匿名用户
医药销售代表
未通过
首先是地区经理审简历,然后电话了解具体情况,安排面试 如果通过后大概三四天会通知,总监进行二面, 最后人力资源部进行背景调查
2 年前 发布
1
匿名用户
销售业务员
确定通过
网上挂简历,然后收到面试通知,越好时间。 这家公司比较偏,不好找,还好有万能的百度地图。 面试我的是销售总监,比我还小。 看过我的简历,觉得我还不错。 大概我讲了不到2分钟,然后就向我讲公司的状况就,接着就问我什么时候可以过来上班 大概这是我经过的最简单的面试了, 没难度。
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2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
确定通过
因为本来就在当实习生,所以没有像很多人一样从装家具的群面开始,如果按照正常流程走的话,面试我这个职位应该是群面,一面,二面,三面,群面装家具,一面做自己的presentation,基本上是要招你的经历在面试官里面,然后会进行HR及和经理的面试,过了的话基本上就进入宜家了,最后的面试肯定有大佬,因为他会决定你担任什么样的职位。
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
先是公司HR面试,问一些工作经历,对这行业的理解,然后是到门店店长复试,门店店长和你就是一场 谈心,在交谈的过程从你的工作经历,所说的话,及整体来看你是否适合,在介绍一下,公司福利待遇,试用期及在试用期要达到的目标,不然就淘汰出局。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
笔试就是做一份压力测试和性格测试题,因为是在学校组织的校园招聘,人比较多,题是用ppt显示出来的,一张ppt上两道题,两分钟换一张ppt,压力测试题是看各种几何题有什么不同,据说是有规律的,大家可以注意下,性格测试就还好,二面好像是大区经理面的,面试时间长,差不多每个人都面了30分钟左右,面试的问题会根据你的简历来,也有一些会临场考验,例如推销充电宝,或是模拟推销公司的产品什么的,三面就是重庆的销售总监面的,一般二面过了,三面表现自然点就能过,三面差不多就像普通的聊天一样,之后就是等通知了,一般第二天就会收到通知,不过有点不好的是,虽然复试过了但是签协议很慢
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包含1个问题,0个回答
Q:你觉得做销售最大的挑战是什么?
2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
感觉靠谱
首先网上投递的简历,然后在一个比较破的大厦里面的小公司面试,首先会叫你填一份资料,自己信息,包括,你愿意从基层做起吗,为什么,你为什么要选这家公司等我觉得这个完全没意思,就是一个流程吧。 面试是两个人的面试,问你什么男朋友啊 ,家住哪儿啊,家里面情况,你的职业规划,你的优点缺点,你为什么适合这份工作等,然后就是第二天早上让你复试。
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包含1个问题,1个回答
Q:你的优点缺点。
2 年前 发布
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