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匿名用户
非技术类储备干部
确定通过感觉靠谱
大概8-10个人 一起面试 HR会和你介绍工作地域以及工作到岗时间 如不合适直接离开 HR会问两个问题 回答前自我介绍 然后HR会针对你的回答做一些小提问 最后HR会在这一轮选出认为可以进行复试的人 然后留下 其他人离开 通过初试的会有一张资料表 就像简历一样 最后一页有一分性格测试...查看更多
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Q：你在学习或者工作期间感受到压力最大的一件事是什么 如何克服或者学到了什么
2 年前 发布
匿名用户
资金专员
确定通过确定通过
地处国贸附近的光华路soho, 地理位置很不错。 首先在前台填写面试表格，hr是初面，问的问题基本上就是做自我介绍，为什么想来北京，对于未来有何打算等等。 初面通过后去了12楼的另一个办公室和岗位主管面试，因为大学专业是会计，资金专员也是偏于财务这方面，所以大体上主管没问太多，专业问题也没有问，面试比较轻松。...查看更多
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Q：对金瑞龙这个公司有何了解。
2 年前 发布
匿名用户
理财经理
确定通过确定通过
红银公司HR很厉害，会把公司和职位说的非常高大上，但具体的信息，自己想要知道获得的内容，一定需要提前准备好，公司有很多办公地点， 但hr说只招收理财经理，其余岗位不会外聘请。二面的时候，面试官直接问我是否有资源可以带入公司，公司对于个人资源是很看重的。
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Q：你是否有资源
2 年前 发布
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匿名用户
软件研发工程师
确定通过感觉靠谱
一共两面，一轮技术面一轮HR面，技术面是群面，这也是唯一遇到的技术面是群面的情况。技术面比较简单，就几道题，让你现场做，做完讲思路。hr面问你情景题，我被问的是如何实现宣讲会签到统计人数？ 总的来说面试比较简单，比较容易通过。
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Q：如何实现宣讲会签到统计人数。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过感觉靠谱
招聘会提交简历初步面试后 正式面试两轮，分别是项目经理面和主管面，过程以讨论为主，主要想了解你对游戏设置的个人看法和改进的思路。 面试官和hr姐姐都很nice。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过确定通过
第一面是直属上司，姐姐人不错，问了我一些工作相关问题。 然后第二面试HR，问了一些个人问题，比如为什么想来北京，在哪边租房子，租金多少之类的，就是看你的生活压力吧，因为这个实习岗位工资比较低。 但是网易整体氛围还是很不错的，福利也很好，希望校招能够进。
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Q：你对我们这个产品有了解吗。
2 年前 发布
匿名用户
财务助理
确定通过感觉靠谱
面试分两轮 第一轮，首先填申请表，然后进行面试，做自我介绍主要和hr聊聊自身及岗位的基本情况 第二轮，面试官为部门经理，聊聊对这个职位的认识及主要存在价值。
2 年前 发布

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