面经详情
匿名用户
面试了职位:研发工程师
未通过
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匿名用户
策划师
确定通过
没有笔试,问了些新看法关于地产的,公司在转型,所以不太需要新人,2015年都没接新的项目,不知道为什么。
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Q:为什么选择厦门,为什么选择百合田。
2 年前 发布
匿名用户
文员
未通过
太看中专业对口,即使你有才华也没用,而且明招够人了,还约过来面试,面试完还要你等个两三天,然后顺便一个借口说没通过,这些招聘专员肯定是为了完成每月招聘量,先叫你过来面试充数,地段偏僻,浪费时间,建议各位去面试完让你回去等通知的,就不要等了,找到合适的就上班吧,不然错过好工作,这公司以后都不会再过去,建议我朋友也不要去,听招聘专员说经常要加班。
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2 年前 发布
匿名用户
银保客户经理
感觉靠谱
有多轮面试,程序比较繁琐。
包含1个问题,1个回答
Q:你从什么地方知道安邦,对这份工作岗位理解多少。
2 年前 发布
匿名用户
研发专员
确定通过
问了自己的课题内容,对本行业的看法等。
包含1个问题,1个回答
Q:觉得公司网站做得怎么样
2 年前 发布
匿名用户
店总经理
感觉靠谱
初试:笔试,题目发送到邮箱。答完题回复给人力邮箱 复试:集体讨论,类似于360头脑风暴 复试二轮:自己走访7天旗下的酒店,写出感受(类似巡店报告)
2 年前 发布
匿名用户
销售管培生
感觉没戏
面试也很随和,会追着你的问题问。
包含1个问题,1个回答
Q:回想一下至今为止,你遇到过最困难的事情。
2 年前 发布
匿名用户
房产经纪人
确定通过
面试不难,主要谈谈你对公司的了解还有你对职位的看法。以及经验。第一轮就是看看你的个人能力,经验,你的整体形象,形象这方面占优势,但是也要情商高。懂得回答问题,简洁明了就可以。
包含1个问题,0个回答
Q:这个好像没有啊,问题比较符合。
2 年前 发布
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