面经详情
匿名用户
面试了职位:会计助理
确定通过
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匿名用户
成本会计
感觉靠谱
面试流程有三轮,首先是HR介绍公司大致情况以及工资福利等问题,看你愿意接受不;接着是笔试,笔试难度不大但涉及面广,在限制时间完成题目,都是选择题,题型有IQ题、数学题、语法题、历史题、地理题等;第三轮是与会计主管面谈,会计主管先发了一套完全是会计知识的题目,做完后就面对面提问。
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Q:印象比较深刻的是女生都有问有没有男朋友。
2 年前 发布
匿名用户
accountant
感觉靠谱
问了简历里面提及的实习相关问题 为什么选择GE 为什么不留在实习过的公司 薪酬方面的问题 还有为什么能胜任这份工作类似的问题 一共讲了十几分钟 感觉语速都很快 需要很好的反应能力 电话结束时说要我等面试消息 下午来电话约了面试时间
2 年前 发布
匿名用户
财务专员
确定通过
一开始电脑做测试 然后部门经理一面 一面通过之后则为上海人力二面 二面之后则为体检 体检之后就通知定薪 属于平安旗下的公司 整体给人的感觉还是非常不错的 如果感兴趣的话可以去试一下 不过还是建议面试的时候需要多问问工作岗位的性质
2 年前 发布
匿名用户
财务专员
未通过
投简历后两天,一个妹子打来电话说财务部的,电话面试。 首先自我介绍,然后你现在单位什么职务,你有什么客户,你最有成就感的事情,你的优点和缺点,内部控制讲一下,分析判断能力举个例子,你有什么要问我的。
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Q:首先自我介绍,然后你现在单位什么职务,你有什么客户,你最有成就感的事情,你的优点和缺点,内部控制讲一下,分析判断能力举个例子,你有什么要问我的。
2 年前 发布
匿名用户
会计助理
感觉没戏
是一个年轻的hr哥哥,会看你简历了解一些基本情况,问你有无做运动的习惯,做多久,问你在之前的实习单位学到什么东西,问你大学期间最有成就感的事情,有什么地方没做好,问你成绩如何,问对三张报表哪张最拿手等等。
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Q:有无做运动的习惯。
2 年前 发布
匿名用户
财务专员
确定通过
第一轮:人力资源专员从基本的问题切入,1.介绍过去相关职业的经历,对方会按照财务专员的要求从中挖出三个典型问题,谈谈你在过去经历中,最擅长的是财务领域中的哪一部分,不擅长但新岗位有要求的是否有计划去学习和做好。2.短期规划,稳定性; 第二轮:财务总监和财务主管一起面财务框架知识,对制造业财务的了解程度,是否会考虑创业。
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Q:在前一个财务岗位上,你对自己做得最满意的是哪部分具体工作。
2 年前 发布
匿名用户
财务专员
感觉靠谱
接到电话面试通知之后去的;先是自我介绍,会问一些很基础的财务知识,初试只有两个面试官,第二天通知我三天后复试,复试的时候是在会议室,七个面试官,人事财务市场各两个加一个财务总监,问的更多的是职业发展,对公司的了解和看法,如果加入公司我的优势;复试时候专业问的很少,感觉还蛮轻松的。
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Q:EXCEL能力,问了LOOKUP和数据透析表;专业,账务处理一些细节。
2 年前 发布
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