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匿名用户
面试了职位:销售助理
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匿名用户
销售助理
确定通过
1、由面试官讲解公司的基本情况、部门介绍等。 2、面试者比较少。大概4位,每一位做一个简短的自我介绍。2分钟 3、完了之后按来到的顺序进行一对一面试、 4、面试中最开始是用中文、然后进行英文的面试。 问的问题已经记不清楚了,但都是一些开放性的问题。更多是看每个人的特点,挖掘你对运动的感悟、一定要热爱运动、喜欢生活。 5、面试完当天下午就通知我面试成功。
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2 年前 发布
匿名用户
销售助理
感觉靠谱
面试时间足足半个小时,我说得口干舌燥,连口水都没得!我只能看着HRMM手边的水杯咽唾沫,心想渴死我了,赶紧结束这个面试吧!我最后一个问题是:你们什么时候会通知我最后的结果。(我心里想的是如果还要让我遥遥无期的等,那么我就不陪你们玩了。)说下周给我结果。并且说我也可以给她打电话。
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2 年前 发布
匿名用户
销售助理
未通过
群面大家的着装都很正式,每组八个人,简单地进行自我介绍,就是姓名籍贯学校专业这几个要素,接下来就是一个案例分析题目,为自己的候选人争取最大的涨薪并且最后阐述理由,算是排序的那种,不难,但是群面通过率不高,一组就进了一个。
2 年前 发布
匿名用户
销售助理
确定通过
一共两面。HR会电话通知面试,然后到公司后HR会就简历内容提问,了解一下基本情况,会让翻译一段英文。二面是部门经理,会要求实际操作excel看看使用情况。提问包括比如上一家公司为什么离职,现在想找什么样的公司,对自己未来有什么规划,希望自己能在新公司得到什么,新公司能够在你身上得到什么。谈话中主要还是看个人的语言表达能力是否清晰有逻辑吧,以及性格怎么样。如果觉得基本靠谱,会问到薪资情况。如果没问题,HR会再补充说明下公司的福利待遇问题。
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2 年前 发布
11
匿名用户
销售助理
确定通过
约了下午14点面试的,去了那里发现前台大厅里人不是一般的多啊,估计这层是专门提供给人资面试使用的吧,先前和一般的公司流程是一样的,去前台拿了登记表,被带到右边的小房间填写,友情提醒,请务必自带水笔噢,那里笔太少了。等了很久很久,没办法,人太多,之后人事过来叫名字轮到我了,直接就把我带到了销售部找了个人给我面,他大致问了一下之前的工作和离职原因,就开始说这份工作的具体内容和薪资,着重说明了加班的情况,问是否可以接受加班,聊完后人资就通知我回去等通知了。总体还是很轻松的。
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2 年前 发布
匿名用户
销售助理
确定通过
刚毕业时去面试了链家店面助理,店面助理虽工资不高,但是工作还是蛮开心的,面试也不是特别难,去的区域助理那面试,要是通过了会联系你,安排你去上班,区域助理是指一个人掌管一个区域的,一个区域那时大概五六家店,每个店都有店助,区助是这些店助的领导,直接负责人。
2 年前 发布
3
匿名用户
销售助理
确定通过
在负二楼的人力资源办公司面试时,英文问的基本个人信息,为什么想从事这个职位,你之前做过哪些工作,有哪些体会和经验,你有什么优势? 轻松通过后去见部门head ,聊了下个人背景,你有什么特别的地方能说服我给你这个职位,告诫了这个职位压力很大,注定是要忍让受气的职位,要做team support和内勤助理的很多事,能否顶住压力去完成( 当时没意识到受气的情况竟然如此让人难接受,与同事气场不搭,受很多恶毒语言攻击,造成强烈人身伤害的刻薄风凉话)建议听清楚部门老大和你聊的每句话,认真分析,结合自身性格,能力来判断要不要这个职位,双向选择。
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么来这家公司
2 年前 发布
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