面经详情
匿名用户
面试了职位:行政专员
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匿名用户
行政专员
确定通过
面试经历:先是笔试,然后群面,然后1对1,过程感觉很简单,自我感觉也很好,但是没有录我,录了两个校园大使。有点男女难受。笔试70分以上可参加面试,题一般难,群面人一组,给一个话题然后讨论,中间不刷人,直接1对1,他们就是随便问问也没有问什么比较难得东西。面试官提的问题:自我介绍,为什么来我们公司,做人力资源最难的是什么你想从事哪个方面父母同意你来么。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员
未通过
先让自我介绍,然后问了一些有无相关经验,你的优势,关于自己的职业规划和对自我性格的描述,谈谈对公司的认识和建议及想法,对于此岗位应该具备怎样的素质,主要考察是否适合这个职位以及计算机办公软件使用能力这些方面的问题。
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Q:你的性格自我描述
2 年前 发布
匿名用户
行政助理
感觉没戏
面试岗位:助理,三轮面试,每次一位面试官都是首先介绍自己的情况,讲一下职业规划,公司对女性的生育计划看的比较重要,签合同之前汇需要写离职协议,三年内是不能要小孩的,可能比较担心不稳定吧。这个我个人倒是没有问题。之后就会聊个人的工作经历,对于上级领导或者企业优哪些想法。说说自己的优缺点等。
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2 年前 发布
匿名用户
行政助理
感觉没戏
在网上提交简历及申请,一般是2周内人力资源会打电话找你约时间,然后会问你是现场面试还是电话面试,面试会分三面,一面会附加个小笔试,题目基本是一些基础题,然后一面会结合你的简历,面试你计算机基础题,二面会深入一些,三面是经理面。就这些。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
确定通过
简单询问工作经历,不会进行考测。象征性询问学历,要求不高,期初限制为专科以上,后高中、初中毕业都可以录用。严重缺乏人才,人员流动性大,究其根本原因是工资福利待遇低,面试承诺的各项福利均为实现,可以认为是欺面了。工资发放严重滞后,多数员工面临钱荒。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员
未通过
先填表,然后等着,面试在一间通间办公室,等待区的旁边就是办公区,像进了电脑机房,很乱。面试是一对一,一个挺年轻的小姑娘面,问了问基本问题,主要是问有没有做过员工关系处理,这里的流动率似乎是不小,主要工作是处理已离职人员的一系列问题。
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Q:你做过员工关系管理这个模块么?
2 年前 发布
匿名用户
行政专员
感觉没戏
初面去了直接笔试,两道题,十五分钟,应该是考察写作表达能力的吧,时间比较紧,我就随便乱写了一气。笔试完是无领导小组讨论,我们九个人一组,流程不是很正规,材料也很常规的排序题,我那天表现还不错,于是进入复试。复试是个实践作业,关于商城品牌落位的,感觉很难,时间紧任务重。复试过后电话通知领导面,三个领导都很严肃,有点紧张的气氛,而且感觉很不耐烦的态度。问的问题都围绕复试的实践作业展开,因为我准备不充分所以表现不太好,觉得有点难。
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包含1个问题,1个回答
Q:说几个了解的女装品牌。
2 年前 发布
2
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艾肯(中国)厨卫
艾肯(中国)厨卫面试经验
艾肯(中国)厨卫面试经验:比较没有诚信的公司,不推荐。