面经详情
匿名用户
面试了职位:技术支持工程师
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匿名用户
售后技术支持工程师
确定通过
第一轮面试为专业技术面,我当时面试的是技术岗位,面试官询问了关于所做项目的基本情况以及在项目中发挥的作用;二轮面试为压力面,首先用英文进行了自我介绍(有的是用英文说其他的东西,比如说自己的家乡)主要考察英语口语的发音以及交流能力,然后进行英文问答,感觉难度不大。
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Q:你所从事的项目主要应用场所。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
感觉靠谱
面试经历: 投递简历,在一周内能知道简历是否通过;简历通过后,人事通知面试时间、地点,面试1对1,先和人事经理面试,再和直管部门领导进行专业面试,最后副总面试,三次面试通过即可入职 面试官提的问题: 家庭情况?希望的工作地点?目前遇到过的困难中,最难的是什么,如何面对的?之前的工作内容是什么?你对之前工作的单位怎么看?如果能在宝地工作,对于所干工作与专业不对口,怎么看?
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Q:怎么看待这个公司新闻背景。
2 年前 发布
匿名用户
信息技术专员
感觉没戏
先网申,再参加全国统一考试,这两方面没有什么特殊性,在这就不多讲。面试一共有三轮,第一是群面,10人一组,这个面试特殊性在于时间只有10分钟的讨论时间,平均每人只有1分钟说话时间,感觉基本才开始,就要结束。第二是结构化面试,三个面试官,三对一,技术方面的。第三是20人左右人,一起进一个房间,听老总介绍本行,再聊下家常,整个面试就结束。
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Q:讨论大学生就业问题。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
感觉靠谱
首先是做一份英文翻译,毕竟是外企,英文还是很必要的,公司老板都是说英文的,进去了发现大家英文交流基本没问题。之后HR面,问了一些基本问题,对公司的了解如何,个人的职业规划,未来展望,还问了性格方面的问题,平时日常爱好,问的还是比较详细的。因为部门老大比较忙,HR面完不久,部门头头就过来了,主要是专业问题,时间问题,没有问太多,总的来说比较轻松的一次面试。
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2 年前 发布
1
匿名用户
技术支持工程师
确定通过
投完简历之后有个笔试,鼎阳的技术支持需要一点专业知识,然后面试,面试的时候需要做一份翻译,翻译不算太难,英文过了四六级就难度不太大,然后面试的时候涉及的专业知识不算太多也不难,然后就是主要过了hr的面试就可以收到offer了。
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Q:你对技术支持的看法。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
感觉靠谱
校园宣讲结束后会有一个小笔试,然后有技术部门的问一些问题,然后过了的话会通知去公司总部面试,面试为技术面试,问题不太难,不过本人真的是学过的都忘了,但是面试的姐姐特别好,最终还是叫我去实习。强调一下,人力资源的姐姐人特别好,哈哈哈!
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Q:你对这个行业的认识。
2 年前 发布
1
匿名用户
技术支持工程师
未通过
先做的在线笔试,都是行测之类的题目,笔试通过后会通知参加面试。只有一轮面试,四个面试官,同时面两个人,没有问很技术的问题,主要聊做过哪些东西,有没有担任学校或班级干部,为什么想去浙江移动,有没有抗压能力等。问题都比较简单,但是像移动这种国企似乎都比较喜欢招本地人,我面试的是实习生岗位,面试官可能觉得我不是浙江人,以后很可能不会留在浙江,所以最后被刷了。
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2 年前 发布
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北京格林伟迪面试经验:两轮,先笔试,然后面试,全程无压力