面经详情

行政妹子直接带去老板办公室由老板直接面试，为什么呢，因为整个公司做开发的只有老板一个人。不问技术问题，很好进。但是！每天都要加班到晚上10点半以后，周六也是一样，还没有加班工资。加班的时候不给开空调，就一台风扇对着你哇哇的吹，整个公司加起来十来个人，试用期三个月，试用期后才签劳动合同。...查看更多

是周六过去面试的，约好的早上10点，反正面试官是迟到了好久。环境还不错，挺随现在的创业风潮的设计。说说面试经过吧，一上来拿了两本厚厚的题目让做，两大部分:性格测试和技术题目，技术题目是一些很基础的东西，同样的意思反反复复的问题出现，题目设计得也很长，好多是程序题，让你选择输出什么的那一类型，太浪费时间了，性格测试的直接就没做了，过了差不多40分钟了把技术题目做完，实在不想继续浪费时间，就跑到很远的一个地方找到了人事说性格测试不做了，然后人事说那没关系你先在刚刚那坐一下，我去叫面试官，过了差不多15分钟，面试官出来，匆匆忙忙说你再坐一会啊，我先去上个厕所。又等了差不多15分钟，上完厕所的面试官才姗姗来迟。面试的过程很不愉快，面试官是一个头发半白不修边幅的男的，问我问题的时候各种打断我的回答，当面歧视90后说现在的90后跟他们80后是完全不一样的，心不定，什么能力不够还心比天高，说他们80后是3年才跳一次槽我当时就想说既然这么不看好90后干嘛约我这个90后过去面试，想想还是忍住了，后面他自己可能又觉得说得太过了，又主动打圆场说：不好意思啊周六让你跑过来面试，这样吧，你说说你的期望薪资吧。我想着也不好意思直接拒绝他毕竟在面试中还是要保持基本的礼貌，就说了我的期望薪资，面试官还没等我说完现在的薪资就直接打断我：不好意思，我们这给不了你的期望薪资，我们这工作5年的程序员才多少多少薪资，今天的面试就这样吧，不好意思让你周六那么早跑过来。这真是我见过最奇葩的面试和面试官，对米么金融的印象大打折扣，面试官连基本的尊重和礼貌都没有，如果这是技术部的领导那可想而知这里的技术工作人员。...查看更多

在浙大面的，一面有三个面试官 我面的是财务 一位是财务经理 一位是HR 还有一位没有记住 不需要准备简历 他们会打印在官网填的简历资料 根据上面的经历来问 我被问到的是最骄傲的三件事，然后深入问了一下其中一件事情的具体情况。面试官很和蔼 面了大概15分钟都不到吧 大概3天以后接到二面的电话通知。...查看更多

一面去了他们的工厂和我面试职位的部门领导和专家聊聊技术，发现他们也不是很懂，可能被我唬住了吧。 过了差不多一个月，二面去了人事，在他们市中心的总部，我以为去谈福利什么的，没想到给我来一份公务员的卷子叫我做，晕倒，果断手机拿出来百度。 然后又过了差不多一个月，三面又去了人事，这才谈福利薪水什么的。然后又过了两周，再去人事和人事经理谈一谈才给了offer。。。。。...查看更多