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匿名用户
面试了职位:外贸
感觉没戏
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匿名用户
外贸业务员
未通过
校招,宣讲会一个半小时左右,讲得很详细很具体,然后简历筛选,面试的外贸助理,问了FOB,exw等几个国际贸易术语和国际结算付款方式,好吧因为没有准备也没好好听课根本答不上来,初面就没过了。 第一次觉得有点失败,哈哈哈还好我也只是来看看的,但也是一个经验教训,希望对后面的人有帮助。
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2 年前 发布
6
匿名用户
外贸业务员
感觉没戏
面试前到这边看了各位的面试评价,体验不够好的人挺多的,所以有这种心里暗示去的。 到了会议室看宣传片,整个会议室墙壁各种标语,虽然布置简朴但很干净有条理。等了一会hr负责人面试,这位女士彬彬有礼,针对我简历问了一些问题,但我简历她没仔细看,阐述几次都错的,实在不忍纠正她一次,期间她数次强调鼎贵很高端,订单多,发展特别好。
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2 年前 发布
4
匿名用户
外贸业务员
确定通过
先是电话里面人事会问你的基本情况,包括英语的自我介绍。之后会让你到公司去面试。先是部门经理和你的直属上司会给你面试,有一部分是全英文面试。之后会问很多你的情况,包括感情生活或者是个人性格特点之类的。感觉会抓住一些很偏的点来问倒你。之后再是一个高级一点的人事给你面试,问你很多很玄的问题来测试你的个人性格是否符合岗位。
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包含1个问题,1个回答
Q:你认为你的抗压能力怎么样。
2 年前 发布
1
匿名用户
外贸业务员
确定通过
首先是hr进行面试,有笔试环节,业务员面试是要填三份资料,第一份要填写个人信息资料;第二份是英文笔试客户邮件回复,第三份是中英文互译。 hr面试完后,就是部门经理面试,主要加深对面试者的了解,然后进行英文的口语测试。 第三轮就是老板面试,这一轮才是最难的,可能前两轮都没问题了,但老板面试考验个人的综合素质,可能天南地北的给你问一通,那点不满意了,你就可能out了。老板是细节控,对业务抓得严,要求也很高。
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2 年前 发布
匿名用户
工业设计
确定通过
宣讲会当场投递简历,当场就筛选简历,然后就上楼进行通用笔试和专业笔试,我投递的是工业设计,专业笔试是一道设计题,半个小时,专业题交上去后,正在我疯狂计算通用题的时候,我就听到了hr在给另一个发短信的人念手机号,就听到了我和我同学的手机号,然后就收到了,半个小时后的面试。 面试就一轮,先是自我介绍,谈谈家庭,观念,学习什么的。然后是无领导小组讨论,最后面试结束等通知。整个过程一点紧张都没有,面试官人也很好,就是整个招聘过程给我的感觉来说太着急了。
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2 年前 发布
匿名用户
外贸业务员
确定通过
两轮面试,一轮hr一轮老板,都会考英语口语能力,hr和老板都特别好,老板很绅士,hr很有礼貌,整个面试下来觉得很好。问的都是些关于经验,口语能力的基本问题,但是整个面试流程下来会比较久,因为老板是新加坡人。
2 年前 发布
8
匿名用户
外贸业务员
确定通过
面试的是外贸业务员: 1. 外贸主管面试,自我介绍,主管提问题什么的,用英文跟你交流,主要测试英文水平,和看看你整体形象、言语亲和力是不是招客户喜欢。 2. 人事主管面试,谈工作经历和经验,谈待遇,谈其他。 我是上午面试的,下午人事就加我微信,说通过了,通知我过去报到。整体来说面试难度不大。
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2 年前 发布
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