面经详情
匿名用户
面试了职位:软件开发
感觉没戏
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匿名用户
软件开发工程师
确定通过
分三轮面试,一轮HR,一轮技术经理,一轮部门经理,先通过笔试,再进行面试,整个流程很规范,公司发的Offer邮件也很正规,信用很好。
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Q:公司环境不错,环境比较轻松,都是年轻人。
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
没有投这家公司的简历,有一天接到电话,问有没有换个工作环境的意向,聊了一会,然后就约了时间面试。考虑到我还在职,就约在了周六,下午两点过去;先是总监聊了一会,基本没什么技术细节方面的问题,主要都是一些工作经历、做过什么项目之类的内容;后面安排一个负责技术的人员聊了一些技术方面的问题,难度一般,前后有一个半小时吧。最后聊了一下待遇方面的问题。
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2 年前 发布
匿名用户
广告助理
确定通过
全程面试官都给我讲述这份工作的发展规划,我应该做什么,他们会叫我做什么,最后发展到什么职位一系列。感觉很有诚意地希望你加入,并且传授他们的工作经验和知识。问的问题都是围绕这个职位的个人了解和自己的职业规划。如果加入这家创业公司,相信可以学到很多东西。但是因为是单休的原因,我个人不能接受,因此拒绝了他们的offer。
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2 年前 发布
1
匿名用户
软件开发工程师
感觉靠谱
笔试通过后,紧接着进行面试,面试官会问你已经打印在纸上的多个问题,大概有开发语言相关的,数据库基本操作,linux基本命令,操作。如果情况可以,面试官根据你的面试情况,来定你的岗位工资,还有询问你否能出差什么的问题。最后面试结束,不久人事就会通知你面试情况,这是你就知道是否拿到offer
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2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
小组讨论,不要太冒尖,也不要不说话,讲话清晰有条理。讲话最冒尖的和说话频繁但不清晰的都没要,我发言较少,但点透要点,很容易通过了面试。
包含1个问题,1个回答
Q:一个领导者应该具备什么样的素质?
2 年前 发布
匿名用户
学习顾问
感觉靠谱
华尔街的HR和面试官都是很nice的,上一次的面试很久,可能因为我们组的人都比较能说,各种工作种可能遇到的问题,大概的薪资以及工作时间都说的很清楚,这个岗位4000-5000,类似于中教,看上去蛮轻松,但因为我不太喜欢不固定的排班时间,而且整体来说还是英语类非技术,没有参加二面,二面是一个提前给出topic的demo课。
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2 年前 发布
3
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
面试都差不多,先做个笔试,然后面项目经里问一些技术问题,然后部门副总在问一些问题,当然包括薪水,然后就差不多了,最后就是等通知,然后去总部的HR那里办入职手续
包含1个问题,1个回答
Q:主要是看你做的面试题吧
2 年前 发布
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南京国睿信维面试经验
南京国睿信维面试经验:问了很多网络上用的到各种信用插件。