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匿名用户
面试了职位:产品专员
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匿名用户
产品专员
感觉靠谱
一开始填写个人资料,人事专员来面试. 过程还算顺利,讲了面试岗位所需完成的主要日常工作.随后让隔一天再来面试,说是岗位主管面试. 面试很顺利,也说非常合适.但是居然还要回家等邮件做一个心理测试,我根据自己所选内容填写之后,得到不能录取的结果,非常不解...
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Q:新人要以怎么样的态度快速融入公司。
2 年前 发布
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匿名用户
产品专员
感觉靠谱
面试分为两轮,第一轮单面,是由部门副总来面,人很好,就是根据你的简历情况进行提问;很简单,大概面了不到一个小时,结束了,一个星期后通知二面,来了6个人,在会议室里看半小时的公司介绍,然后一个一个的对着PPT进行讲解,要注意有侧重点,因为时间只有15分钟,都介绍后,就回去了,在等通知。
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Q:你的性格优势,几个词形容。
2 年前 发布
匿名用户
产品专员
确定通过
先填一个表,然后去会议室和用人领导聊聊,介绍下工作,对这个公司岗位的了解和理解。然后就可以,等通知。 人事在这家公司的决定权比较小,其实是合理的。 一般这个公司的岗位不论是技术还是支持岗位,都是用人部门先面试,觉得合适,然后再申报反馈给人力资源部门。 可惜华虹被华大吃掉之后,原有员工大批离职。不知道将来会怎样
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2 年前 发布
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匿名用户
产品专员
确定通过
当时是出境游经理面试的,人很nice,问了好几个问题,由于当时是第一次找正式工作,现在想来淡定都是装出来的,最吸引人的可能是我对旅游的热情以及自己的责任心吧。当时很傻的说了自己的不少缺点,也不知道自己是怎么想的,好尴尬啊~
2 年前 发布
匿名用户
产品专员
未通过
首先撒,腾讯产培生也的确非常难进。当时我一个普通二本妹子能进群面,我都已经非常感激了。 是在武汉群面的,那天全国四个场,北京,武汉,广州,上海。好像是。全国只选20多个人。 我们组群面抽到的题和滴滴有关。 做起来还是比较轻松,最后过了四个人,我们组算成绩非常好的了。
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2 年前 发布
匿名用户
产品专员
感觉没戏
形式:无领导小组讨论,全程耗时一个多小时 首先是一堆人(十几个人)到达面试间,围一圈坐,有两位面试官。经典环节自我介绍,还要求说一下自己的游戏经历。
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Q:问了做过什么项目,主要担任什么角色
2 年前 发布
匿名用户
产品专员
感觉没戏
面试过程: 第一面是HR面,问了基本基本情况,比如简历上的信息,对于薪资的期望,工作地点的选择等。常规回答就可以了,晚上十二点多通知二面,告诉我说是老总面,之前感觉很紧张。但是老总非常友善,还亲自出来接见我们来了,问题和第一天的差不多,就是会深入一点。
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Q:你对折800的建议有什么?
2 年前 发布
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中源协和
中源协和面试经验
中源协和面试经验:感觉HR太不专业了,有种被骗的感觉。