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匿名用户
面试了职位:软件工程师-实习生
未通过
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匿名用户
技术类管理培训生
确定通过
先笔试,类似于行测的东西,限时,有一定难度,不过大多数人都通过了,然后是性格能力测试,通过后到单位参加面试,上午宣讲,下午无领导小组讨论,每个小组大约淘汰一两个人,通过后和部门领导单面,包括自我介绍、人生规划、以及工作中紧急情况如何处理,大概过一周后分批次通知,前面通知的人如果有放弃的,通知后边的人替补,大概待遇是一个月四千多,不到五千。总之过程很繁琐,面试的人也不少,但最后签的人不是很多
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2 年前 发布
匿名用户
SA学习顾问
确定通过
首先是测试英语口语,问了几个问题关于工作中会遇到的情况怎么处理。 然后就是校长面试,问了关于销售方面的问题是否排斥。
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Q:如果学生说不喜欢这个外教老师,我们该怎么处理。
2 年前 发布
3
匿名用户
商务专员
确定通过
公司环境还可以,面试过程:先人力,再部门经理,再部门总监,最后人力谈薪资。如果合适,整个过程至少需要2小时左右,如果遇到相关人员不在,可能会安排二次面试。
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Q:问你在供应链行业的经验。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
1、群面,一开始不懂为什么软件岗位也要群面,后来觉得是考察大家的沟通表达能力。 2、12个人分两组讨论5分钟,推选组长,进行辩论。 3、辩论完之后每个人都总结,并没有专门负责总结陈词的人,再推选出你觉得表现最好的人。
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Q:公司比较喜欢中间一点的人,但是也要能提出新颖的观点。
2 年前 发布
匿名用户
技术销售
未通过
参加的是群面,就是小组讨论。十人一大组,分为AB两个小组,每个小组有自己的任务要求,但是两个小组要合作完成最终任务。但是AB两组之间有工作关联点,需要进行有限次数的沟通。时间半小时,感觉很快过去了。
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Q:印象最深的是小组中不要有太多女生,否则真的是无法掌控。
2 年前 发布
5
匿名用户
金融服务专员
感觉没戏
题目:一百万元创业资金做一个购物app,有开发、测试、产品、市场、设计、用研、运营、商务、客服,选最重要的三个模块,并说明资金分配具体情况。 小组13人,开始给阅读题目时间,之后20min小组讨论,最后5min总结 面试体验:个人话少,被动,不积极讲话,第一次群面;与话多的parter形成鲜明对比,最后被群面小组长发声点名要讲几句好打分。 感悟:不管懂不懂还是要敢发言去参与,学会表现自己,有自己的见解。Be different& be active,让人记住你。
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包含1个问题,1个回答
Q:今天被面试小伙伴问到一个问题,你专业与所应聘职位不相关,你认为你哪里适合?
2 年前 发布
3
匿名用户
软件开发工程师
感觉没戏
开始是整整6面的试题,选择,填空,问答,简答,然后一个好像是项目主管和另外一个一起过来,让面试者自我介绍,然后就面试题提问啥的,后面也是奇葩,也没介绍公司的各方面情况,却问我还有什么需要问得,问了一下公司业务,一句话就回答完了,和移动合作搞业务,整个过程说话就那么几句,可能是本人技术不到家,面试题答的较差,人家说话多说一句都不愿意,真是惜字如金,感觉不尊重人,最后程序化地说,回去等通知。
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2 年前 发布
2
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