今天去和朋友去面试，完全不招技术性人才，去面试的时候什么都没问，作品、经验、会什么等等全部没有问，直接两个人**：找专业对口的很困难。 然后**完毕说我们不能录用你们当技术性人员，你们不能直接上手，要经过我们的培训。我PS,AI,An,等等软件全部都精通，注意，是精通，用了5年以上了。html5，css3，JavaScript，jQ全部掌握，SEO、Ajax等技术也有所了解，能看懂，可以用。设计平时在网上接了无数私活，设计经验2年左右，居然还不能去上手他们的网页美工？？ 这是什么公司，谷歌，苹果吗？我这样都不能去做他们的实习生，要去当他们的数据采集员。工资低到爆炸，转正后2000到3000，还没我暑假一个月赚的多。抱歉，我真的是大佛，实习期可以低，我转正后要求就5000左右，很高？他们自己都说了，营销（好像是，反正不是技术部门）部门占了整个公司的60%左右，what fake？！！你们不是搞大数据吗，不是要求技术性吗，技术部门呢，占百分之几？完全没说。而且他们的PPT和里面的建模丑哭了，完全不像一个大牛做出来的，比我的部员做的还low。        最后让我们填写一个单子，说让我们做题，如果成功会打电话让我们去上班。呵呵呵，抱歉，我真的眼高手低，惹不起，公司可能确实厉害，全程在吹自己的大数据，但是人品，真的不咋地。         对了，最后他们露馅了一件事，他们说昨天只招了一个人，呵呵，那是我朋友，做PHP的，是老师介绍过去的，跟我另外个朋友学得差不多，但是班级不一样，就没被那个老师推荐，同样的技术，同样的人，他居然可以直接上手技术性的部门，我们要用起码2年的时间爬到他的位置，惹不起惹不起！！ ...查看更多