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融至道

融至道公司以"融之道"为核心理念，倡导融合、通达、颖悟，以"融"的精神探求中国式管理的真谛，为公为道，致力于中国金融业发展，立志成为"中国智慧—商业智库"。 ...查看全文

助理咨询师

1、负责依据政府部门的实际需求，开展科技政策/科技创新/科技成果转化等咨询项目的研究工作； 2、承担科技政策/科技创新/科技成果转化等咨询项目的研究工作，全面参与咨询课题研究，完成相应的政策研究方 ...查看全文

助理咨询师面试

先给了开放性题目分组讨论五分钟，然后每组一人发言陈述观点。然后一对一面试，问了些普通的问题，没有涉及专业的。 ...查看全文

来自：融至道助理咨询师的面试

企业管理咨询待遇

企业管理咨询面试

面试流程比较简洁，笔试30-45分钟，一二面后给offer，一面是一名女项目经理，终面就到了CEO，都很年轻、很客气，对公司的介绍比较客观，对于跨专业的人来说有一定收获，两次HR都是隔天给的反馈，都过 ...查看全文

来自：融至道企业管理咨询的面试

咨询/调研待遇

咨询/调研面试

感觉靠谱。还可以。 ...查看全文

来自：融至道咨询/调研的面试

初级咨询师待遇

咨询/调研面试

面试内容比较简单，没有太多专业性的问题。更多考察价值观取向，一定要符合公司要求，其余的方面不太看重。 ...查看全文

来自：融至道咨询/调研的面试

助理分析员待遇

初级咨询师面试

首先是笔试，笔试之后直接副总根据笔试内容面试，之后当场有公司宣讲，结束后两周左右时间收到offer通知。但是鉴于网上热评较差，加上OFFER是全包制，加班没有加班费，出差没有差补，并没有接受。
对人 ...查看全文

来自：融至道初级咨询师的面试

人力资源主管待遇

咨询/调研面试

面试流程混乱 完全就是看和领导聊不聊得来 不看专业能力的 内部工作人员普遍擅长拍领导马屁 且文化素质水平不高 公司地理位置偏远 高学历的人就不要在这家小公司浪费宝贵的时间和精力了 ...查看全文

来自：融至道咨询/调研的面试

分析师待遇