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上海江达科技发展有限公司

成立于1997年的上海江达科技发展有限公司（以下简称：江达），是一家年销售额过亿，致力于向制造业客户提供先进的产品设计平台及企业级应用系统的民营股份制企业。江达现在全国设有七个分公司，办事处及合资企业 ...查看全文

机械设计

设计分类 机械设计可分为新型设计、继承设计和变型设计3类。 1、新型设计 应用成熟的科学技术或经过实验证明是可行的新技术，设计过去没有过的新型机械。 2、继承设计 根据使用经验和技术发展对已有的机械进 ...查看全文

机械设计面试

面试的过程还是挺愉快的，HR态度也很和善，没有问很难的问题，因为是应届生面试，基本上会参考在校的成绩，成绩优异的话把握会更大些。 ...查看全文

来自：上海江达科技发展有限公司机械设计的面试

实习待遇

实施顾问面试

简单问了下毕业毕业设计及实习情况，及个人情况，注重逻辑思维和学习能力；面试结束后安排一周培训，培训结束后有答疑环节，看整体表现。 ...查看全文

来自：上海江达科技发展有限公司实施顾问的面试

技术支持工程师待遇

机械设计/制造面试

面试通过。校招。 ...查看全文

来自：上海江达科技发展有限公司机械设计/制造的面试

技术工程师待遇

数据面试

面试通过。问题跳跃。主要考察对于编程问题的思路，看一看简历上写的一些东西，然后问一下开发经验，没有经验也是可以的，但是要有编程思维，是分部经理面试的，非常nice，非常舒适的聊天环境，入职后会有培训， ...查看全文

来自：上海江达科技发展有限公司数据的面试

软件开发工程师待遇

机械设计师面试

主管面试，简单的自我介绍，问一些catia问题对软件的熟悉程度等等吧，能不能出差加班，上机操作等。 ...查看全文

来自：上海江达科技发展有限公司机械设计师的面试

文员待遇

java软件开发工程师面试

电话面试问了一些技术问题，然后又在公司谈了一个小时左右，主要是问职业发展规划等问题,技术性的问题貌似不太关心
你对自己的未来几年有什么规划 ...查看全文

来自：上海江达科技发展有限公司java软件开发工程师的面试

工程师待遇