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北京韩美药品有限公司医药销售代表

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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北京韩美药品有限公司

北京韩美药品有限公司成立于1996年3月, 是韩国韩美药品工业株式会社、北京紫竹药业(原北京第三制药厂)及北京天竺空港工业开发公司共同投资兴建的制药企业。公司总部及GMP制药厂设在北京。 制药厂位于环 ...查看全文

医药销售代表

岗位职责:
1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售,完成销售任务;
2、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;
3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户 ...查看全文

医药销售代表面试

面了三次。每次都是不同的人面的,总的来说还是挺好的,一面的时候面试官面无表情,以为没机会了,结果还是过了,但是三面时候就比较严了。 ...查看全文

来自:北京韩美药品有限公司医药销售代表的面试

医药销售代表待遇

平均:¥5393最低¥2697-最高¥9000

来自:北京韩美药品有限公司医药销售代表职位工资

医药销售代表面试

第一面是地区经理,谈谈自己为什么选择这个行业,为什么来北京,期望自己未来三到五年的规划,怎么做市场。 ...查看全文

来自:北京韩美药品有限公司医药销售代表的面试

医药代表待遇

平均:¥7363最低¥3085-最高¥13873

来自:北京韩美药品有限公司医药代表职位工资

医药销售代表面试

分三轮面试,地区、省区、大区,问一些常规问题,面试官很好,态度很和蔼,多对一面试,一些简单的自我介绍工作经历等。 ...查看全文

来自:北京韩美药品有限公司医药销售代表的面试

销售代表待遇

平均:¥5240最低¥2900-最高¥9715

来自:北京韩美药品有限公司销售代表职位工资

医药销售代表面试

第一次是地区经理面试,也就问了简历上的东西,像聊天,第二面是大区经理,比较注重你的工作经历和工作的成就。 ...查看全文

来自:北京韩美药品有限公司医药销售代表的面试

mr待遇

平均:¥8182最低¥4740-最高¥11600

来自:北京韩美药品有限公司mr职位工资

医药销售代表面试

两次面试。第一次地区经理,第二次大区经理,问的问题大部分都是对未来工作的规划和以前工作的总结,还有离职原因等,多看看那些面试攻略就可以用。 ...查看全文

来自:北京韩美药品有限公司医药销售代表的面试

地区经理待遇

平均:¥15180最低¥8090-最高¥20265

来自:北京韩美药品有限公司地区经理职位工资

医药销售代表面试

HR和地区经理一起面试,那个地区经理整个过程板着一张脸,还时不时玩手机,让人很不爽,问的问题倒还比较容易,都是一些常规的问题,就是那领导让人不爽,感觉就算去工作也会不开心的 ...查看全文

来自:北京韩美药品有限公司医药销售代表的面试

质量管理待遇

平均:¥9254最低¥4820-最高¥17475

来自:北京韩美药品有限公司质量管理职位工资

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