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软件研发工程师面试技巧

软件研发工程师面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出软件研发工程师面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。
面试概况

面试整体感受

良好 30%

一般 57%

不好 13%

面试难度

2.84

难度系数

匿名用户

面试的JAVA高级研发工程师·北京

面试未通过
面试问题的都是些常规问题,整体难度不高。
面试问题的都是些常规问题,整体难度不高。但是面试官几乎全程都在干别的事,回答完问题还得提醒他几次,他才反应过来、接着提问。精力根本没有放在面试上,所以面试评价虽然技术评价不错,但其他的都是鬼扯。像项目A的能给我胡诌到项目B上,写的乱七八糟。 ...查看全文

匿名用户

面试的JAVA软件研发工程师·苏州

感觉没戏
校招春招一面面试分享
线上面试,2人一组,主持人和其他匿名面试官.1.自我介绍;2.项目介绍;3.你说你用到了springboot,常用注解有哪些,有没有了解过中间件;4,用的什么数据库,了解吗;5.对于编程你有什么优点或者优势;6,成绩;7.堆和栈的区别.感觉问的都很浅显,也不知道根据什么筛人. ...查看全文

匿名用户

面试的嵌入式软件研发工程师·福州

面试通过
1轮笔试 1轮技术面试
笔试全是c语言的内容只有一道是操作系统的 面试主要针对简历和岗位匹配度跟面试官聊了大概20分钟 第二天就接到hr说技术面过了
工资概况

平均工资¥9398/

数据来源于看准用户,更新于2019-09-23

公司平均工资,取自该公司最新更新时间一年内员工发布的工资信息

数据详情

该职位招聘在0-5k薪资范围占12.75%

该职位招聘在5-8k薪资范围占26.70%

该职位招聘在8-10k薪资范围占19.67%

该职位招聘在10-12k薪资范围占13.04%

该职位招聘在12-15k薪资范围占11.71%

该职位招聘在15-20k薪资范围占9.23%

该职位招聘在>20k薪资范围占6.90%

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区间 0-5k 5-8k 8-10k 10-12k 12-15k 15-20k >20k
比例 12.75% 26.70% 19.67% 13.04% 11.71% 9.23% 6.90%
就业趋势

数据详情

该职位2016年3月招聘需求4302个,涨幅0%

数据说明

根据企业招聘数据统计,横轴为招聘时间,纵轴为单月招聘量(单位:个),曲线峰值越高代表需求量越大。反之,需求量少。

以上结果由看准网整理,仅供参考。

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