岗位职责:
1、在设计总监统筹下,执行产品设计研发任务;
2、完成所负责的系列设计开发工作;
3、在设计总监的指导下,把控季度搭配风格/发布效果;
4、对相关设计进度有协调和控制责任;
5、对设计团队分工、梯队建设、人员培养提出意见和建议。
任职要求:
1、服装设计专业,本科以上学历,5年以上一线高端男装研发设计经验;
2、具备产品企划能力,准确把握整盘货的产品设计风格;
3、深知服装市场的流行趋势,对产品的设计、工艺、版型、面辅料的开发和应用具有极强的预测能力、分析能力和应用能力;
4、熟悉设计流程,能熟练运用coreldraw,photoshop等服装设计软件;
5、具有良好的沟通能力和执行能力,能吃苦耐劳,富有责任心,具有良好的团队合作精神。