1.工作内容
1)负责组织包括知识产权管理的企业内部风控体系构建,包括但不限于知识产权制度、流程及后期运营管理;
2)研究行业知识产权动态并提出专业化意见;对其他部门人员进行必要的法务知识培训;
3)检查公司包括知识产权在内的运作流程、规避法律风险,做好事前风险控制;
4)起草、审查各种合同;并为经营行为提供专业的法律意见、方案或风控措施、及维权等;
5)处理其他公司各种包括诉讼案件在内的日常法务事务;
2. 任职要求
1)法律或法学等相关专业本科以上学历,持有律师资格证;
2)五年以上技术研发型企业法务工作经验(含知识产权);
3)具备扎实的法学理论功底,较好逻辑思维、沟通表达和组织协调能力;
4)已通过司法考试者或知识产权证的优先;
5)清晰企业法律工作者的价值定位。