奥路企业管理咨询（上海）有限公司
上海 ·咨询
组织发展咨询顾问
25-50K
上海
5-10年
本科
全职
职位描述
本咨询公司立足中国为发展中企业和组织提供一站式人力资源落地解决方案，2019年1月创立于上海。
本咨询公司通过汇聚人力资源领域的专业精英，构建符合中国发展中企业的人力资源管理理念、体系、方法、工具和相关资源，致力于给客户提供可信赖和高成效的人力资源咨询服务。
我们的使命是：精心致思陪伴发展中组织健康成长。
本咨询公司服务规模正稳步增长，现面向社会求贤，望对人力资源和组织发展咨询有热情，且立志在此领域长期发展的专业人士联系我们。
高级咨询顾问
角色职责：
- 为目标组织提供专项咨询或综合陪伴咨询；
- 发现和挖掘目标组织的优势和可发展机会；
- 利用自己和自己的专长或与其他顾问合作，为目标组织提供匹配的干预和支持；
- 和目标组织的相关人员保持健康互信的沟通；
- 构建和迭代相关的认知、体系、方法或工具。
- 积极参与奥路咨询内部治理和服务模式的迭代。
能力要求“
- 热爱人力资源和组织发展领域，并有一定的专长领域；
- 开放心态，保持学习状态和乐于分享；
- 有协作精神，可以处理好与客户和其他伙伴的关系；
- 有较强的业务敏锐度，可以和不同行业的管理者充分沟通；
- 诚信正直，有高的职业操守和价值标准；
- 有不同行业、性质的甲方HR管理者或专家经验者或HR咨询背景者优先。
本咨询公司通过汇聚人力资源领域的专业精英，构建符合中国发展中企业的人力资源管理理念、体系、方法、工具和相关资源，致力于给客户提供可信赖和高成效的人力资源咨询服务。
我们的使命是：精心致思陪伴发展中组织健康成长。
本咨询公司服务规模正稳步增长，现面向社会求贤，望对人力资源和组织发展咨询有热情，且立志在此领域长期发展的专业人士联系我们。
高级咨询顾问
角色职责：
- 为目标组织提供专项咨询或综合陪伴咨询；
- 发现和挖掘目标组织的优势和可发展机会；
- 利用自己和自己的专长或与其他顾问合作，为目标组织提供匹配的干预和支持；
- 和目标组织的相关人员保持健康互信的沟通；
- 构建和迭代相关的认知、体系、方法或工具。
- 积极参与奥路咨询内部治理和服务模式的迭代。
能力要求“
- 热爱人力资源和组织发展领域，并有一定的专长领域；
- 开放心态，保持学习状态和乐于分享；
- 有协作精神，可以处理好与客户和其他伙伴的关系；
- 有较强的业务敏锐度，可以和不同行业的管理者充分沟通；
- 诚信正直，有高的职业操守和价值标准；
- 有不同行业、性质的甲方HR管理者或专家经验者或HR咨询背景者优先。
公司介绍
奥路咨询立足中国为发展中企业和组织提供一站式人力资源落地解决方案，2019年1月创立于上海。
奥路咨询通过汇聚人力资源领域的专业精英，构建符合中国发展中企业的人力资源管理理念、体系、方法、工具和相关资源，致力于给客户提供可信赖和高成效的人力资源咨询服务。
我们的使命是：精心致思陪伴发展中组织健康成长。
奥路咨询通过汇聚人力资源领域的专业精英，构建符合中国发展中企业的人力资源管理理念、体系、方法、工具和相关资源，致力于给客户提供可信赖和高成效的人力资源咨询服务。
我们的使命是：精心致思陪伴发展中组织健康成长。
上海浦东新区中融恒瑞国际大厦11
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