组织发展经理

10-15K·14薪

长沙

5-10年

本科

全职

职位描述

岗位职责：
1. 理解业务战略，把握业务节奏，通过组织诊断、组织变更、绩效创新等，配合及推动战略落地、组织快速向前发展；
2. 能应用管理实践的专业理论、方法、工具，为内部客户提供专业解决方案；
3. 承接人力资源策略，能够负责与OD相关的专业项目；
4. 针对业务团队情况，优化胜任力素质模型，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展路径；

任职要求：
1. 本科及以上学历，组织发展相关岗位5年及以上经验，或知名咨询公司顾问3年及以上专业经验；
2. 具备人力资源管理、企业管理及心理学专业知识；有人力资源管理、企业管理、心理学专业背景者优先；制造业相关组织发展、人力资源从业背景者优先考虑；
3. 具有很强的系统思考、逻辑分析能力、项目管理能力和工作推动力；
4. 人际敏感度高，善于整合资源，具有良好团队合作意识；
5. 愿致力于快速发展形态下组织能力的建设，能够持续进行前沿学习，不断实践先进思想、沉淀体系方法。

公司介绍

中伟新材料股份有限公司（中伟股份 300919.SZ）成立于2014年9月，为湖南中伟控股集团有限公司旗下控股子公司、上市主体，是专业的新能源材料综合服务商，属于国家战略性新兴产业中的新材料、新能源领域。公司被认定为国家企业技术中心、博士后科研工作站、国家高新技术企业、国家技术创新示范企业，获得“国家智能制造工厂”、“绿色制造工厂”、“绿色设计示范企业”等称号。
公司始终以研发创新为核心，持续加大研发投入，以高镍低钴全系列三元前驱体、高电压四氧化三钴、磷酸铁、钠系前驱体、综合循环回收利用、原材料冶炼、材料装备制造为主要研发方向，打造多样化、定制化、快速开发与量产的技术服务能力及产业化应用能力，助推新能源材料行业技术发展。
中伟股份已与国内外数十家知名企业达成战略合作，公司自主开发的高电压四氧化三钴、高镍NCM、NCA等新能源材料跻身中国、欧美、日韩地区世界500强企业高端供应链，被广泛应用于3C、动力及储能领域。公司核心产品三元前驱体、四氧化三钴连续多年出货量稳居全球第一。
在国内，中伟股份已建立铜仁（上市主体）产业基地、宁乡产业基地、钦州产业基地、开阳产业基地，在海外，公司建有印尼原料基地，并规划建设韩国、芬兰、摩洛哥等海外产业基地，构建国内国际双循环格局，形成“原矿冶炼-原料精炼-新能源材料制造-终端循环回收”的垂直一体化产业布局，整合全球资源、服务全球客户。
未来，中伟股份将依托技术创新，立足产品品质，源源不断为社会输送绿色能源、肩负起能源循环的社会责任，矢志成为全球最具价值的新能源材料综合服务商，为构建人类美好生活贡献中伟力量。

长沙雨花区运达中央广场沙湾路289号

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