成都学大信息技术有限公司

成都 ·院校 ·500-999人

咨询师

10-15K

成都

1-3年

本科

全职

职位描述
职位描述:
1、将得到的资源进行转化,主动进行电话邀约,邀请客户上门;
2、通过面谈,确定家长的需求,挖掘潜在需求,让家长了解公司的产品和服务;
3、对学生进行学习分析,根据学生情况进行学习方案制定,达成辅导协议签订;
4、潜在客户的持续跟进,已上课学生的回访。

任性的福利待遇:
1、薪酬=底薪(试用期3500)+提成+司龄
2、六险一金、绩效奖金、集团总部奖金
3、带薪年假、国家法定假、婚假、产假、节假日礼品

完善的人才梯队体系:
1、职业培训:完善的成长体系+户外拓展培训等;
2、职业发展:每年管理人才培训班、内部人才管理岗竞聘;
3、职位晋升:
①助理咨询师——咨询师——中级咨询师——优秀咨询师——卓越咨询师——首席咨询师
②咨询师——-咨询主任——校区总监——大区校长
公司介绍
学大教育集团创立于2001年9月,是全国首创以“K12个性化一对一”产品上市的教育企业。我司总部设在北京,已在130多个城市开设600余所个性化学习中心,全国拥有18000多名员工,其中专职教师超过10000名。
学大教育成都分公司成立于2005年12月,目前在成都地区有十四所个性化学习中心,拥有教职员工500余名。成都学大教育成立17年来,凭借雄厚的师资力量、专业的服务团队、先进的教学辅导系统以及完善的教学管理模式,帮助数万名学生,赢得了千万家长和学生的信赖和赞誉。
成都双流区学大教育(优品道学习中心)2层
面试经验

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面试成都学大信息的电话客服专员·成都

面试通过
培训机构客服面试经验。
分会两轮面试,一轮HR初面,和所有面试差不多,会问一些辞职原因?为什么选择他们公司?自己有什么优缺点?对这份工作有什么优势?等等之类的。初面之后等结果,告知二轮面试部门经理面试,也是会有简单的自我介绍,但是会问一些这份工作中以后会遇到的一些突发状况,问你怎么解决,例如会问家长要退费应该如何处理,家长觉得辅导没有效果、老师服务不好应该如何应答,怎么缓解家长多不满情绪等,之后会有面试结果,如果通过会有为期两周的试岗,给双方一个双向选择的机会。 家长觉得辅导没有效果、老师服务不好应该如何应答? ...查看全文
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