一、岗位目的:通过电话+上门拜访的形式,给商户提供专业的外卖运营建议,实现商家单量增长的目标;
二、岗位职责
1、每天通过上门陌拜或电话拜访等方式对潜在新商户进行筛选和跟进达成合作,挖掘客户的潜在需求;
2、针对所负责的商圈拓展新商户合作及解决老商户日常问题,与商户建立长期稳定的客情;3、了解并根据商户需求,通过与商家沟通活动后制定个性化营销方案从而提升商家订单;
4、执行公司的销售策略及政策,完成业绩目标;
5、与公司各部门有效配合并快速有效地解决项目上线前后所遇到的问题及突发事件,及时处理来自商家及消费者的投诉、反馈、建议等,以提高消费者和商家的满意度;
6、充分挖掘自身工作潜力,收集一线营销信息、用户意见、当地市场信息等,对公司提出参考意见,并树立企业形象。
三、岗位要求
1、专科及以上学历或优秀应届毕业生
2、至少1年以上销售经验;
3、能接受适当加班要求;
4、个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识;
5、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,创造力能力强,富有责任心。
6、有1-2年以上的快销品销售经验或者运营岗位经验优先录用
四、岗位亮点福利待遇:
1,五险一金,周末双休+节日福利+定期丰富团建;
2,完善的统一培训机制+专业的一对一沟通辅导;
3,公平、开放、完善的晋升空间,不论资排辈,任人唯贤。