岗位职责
1.根据公司战略规划和市场推进计划,设立和优化销售部组织架构。
2.依据公司发展战略,制定销售战略规划、业务发展计划及年度营销计划,批准后并安排实施。
3.对公司产品优势及特点进行全面梳理,并建立健全的营销工具。
4.开拓全国市场,做好市场布局,做新销售渠道的规划,提升销售业绩。
5.定期对营销环境、目标、计划、业务活动及市场营销预算进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,对预算进行合理控制,确保完成营销目标和营销计划。
6.销售团队建设及人才培养,提高销售人员能力和工作激情,对部门下属进行管理、考核、激励、教育、培训、指导等。协助下属解决工作中棘手问题。
7.制定客户关系管理方案,提升客户满意度。
岗位要求
1.本科以上学历。男女不限,年龄25--40;
2.8年以上医药销售经验,5年以上医药全国销售管理工作;
3.医学、药械及市场营销等相关销售行业优先;
4.有优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;
5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力;
6.有较强的商务谈判能力,职业素养高,有团队意识,能够承担工作压力;
7.能适应短期出差。
福利待遇
1.无责高底薪+业绩提成+绩效奖金+出差补贴+五险一金;
3.法定节假日休息;
3.公司工作氛围好,员工关系和谐,定期团建;
4.老板思维超前不固化,建议采纳度高,有完善的晋升体系及良好的发展平台。
5.招聘人员要求素养高、能力强,对接客户为公司高端客户,在本团队有充分的能力施展空间及发展空间。
佲慧康宇健康产业集团旗下佲慧康宇健康大数据平台无纸化办公系统(www.mhkyjk.cn),根据国家局《74号》文及山东省药品监督管理局5月28日在政企座谈会上就“企业关心的电子化首营问题”的现场回复:“电子化的药品首营审核资料与纸质版的首营审核资料具有同等效力,药品经营企业、医疗机构可通过规范统一、安全保密、快捷可溯的电子化形式接收、传递药品首营审核资料......”